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更新于 10月13日

消防中控員

3000-4000元
  • 北京大興區(qū)
  • 經驗不限
  • 高中
  • 兼職/臨時
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關系好
  • 氛圍活躍
  • 團隊執(zhí)行強
  • 五險一金
  • 免費班車

職位描述

消防中控證商業(yè)辦公場所物業(yè)管理
職位描述:
1、接到火警信號時,必須立即趕赴現(xiàn)場,進行現(xiàn)場勘察;如發(fā)現(xiàn)火情或覺察潛在的事故時,消防中控人員必須立即報告領導及有關部門,并采取緊急措施,按預案執(zhí)行,事后做好詳細記錄;
2、嚴格遵守樓宇自控設備的操作規(guī)程,負責消防報警設施、圖像監(jiān)控設施的操作;
3、注意保養(yǎng)、維護監(jiān)控中心的一切設備,如設備發(fā)生故障,及時與有關部門聯(lián)系,說明情況,協(xié)助修理,并認真做好故障處理記錄;
4、妥善保存消防中控室各種報警設備的自動記錄、監(jiān)控錄像資料,以備后查,嚴格遵守消防監(jiān)控室的保密紀律;
5、禁止擅自將錄像機、監(jiān)控器關閉或改為它用;
6、保持室內衛(wèi)生,下班前要對中控室的衛(wèi)生進行打掃;完成領導交辦的各項工作。;
7. 負責監(jiān)控室日常事務管理,定期對園區(qū)進行消防安全及設備設施檢查,正確處置突發(fā)事件。
任職要求:
1. 必須持有中控證國本;
2. 有電工、水暖維修、空調維修、辦公樓工程維修等相關工作經驗優(yōu)先;
3. 操作動手能力強,突發(fā)事件應變能力強;
4. 身體健康,吃苦耐勞,責任心強,有良好的團隊合作精神及溝通能力。
5、兼職招聘,可白夜休休倒班;

工作地點

北京大興區(qū)久其軟件(亦莊辦公區(qū))

職位發(fā)布者

張丹/人事經理

立即溝通
公司Logo北京久其軟件股份有限公司
北京久其軟件股份有限公司是專業(yè)的管理軟件供應商和聚焦B2B2C的大數(shù)據(jù)綜合服務提供商。我們在電子政務、集團管控、數(shù)字傳播領域為客戶提供有競爭力、安全可信賴的產品,并借助長期積累的技術、數(shù)據(jù)、傳播與生態(tài)體系,致力于以行業(yè)解決方案和全產業(yè)鏈的服務為客戶賦能。 1997年,久其品牌創(chuàng)建于北京中關村,2009年,久其軟件于深圳證券交易所上市(股票代碼:002279)。目前,久其已建立以北京總部為核心、輻射全國的集咨詢、規(guī)劃、建設、運維、服務等綜合能力于一體的服務網絡,擁有完善的品牌體系,旗下有華夏電通、久其數(shù)字傳播、雄安久其數(shù)字科技、海南久其研究院等十余家公司。久其的用戶遍布國家機關、企事業(yè)單位和社會團體,與近60個中央部門和80余家中央企業(yè)集團建立了長期合作關系。2006年至今,久其連續(xù)多年被認定為“國家規(guī)劃布局內重點軟件企業(yè)”,并榮獲“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強”(2016-2019)、“2019中國軟件和信息技術服務綜合競爭力百強企業(yè)”、“北京軟件和信息服務業(yè)綜合實力百強企業(yè)”(2016-2019)、“中國軟件和信息服務業(yè)·十大領軍企業(yè)”(2016-2019)、“2018中國軟件和信息技術服務綜合競爭力百強”、“2017中國大數(shù)據(jù)財政領域大數(shù)據(jù)最佳解決方案”、“2017中國大數(shù)據(jù)十佳解決方案(財政大數(shù)據(jù)解決方案)”等榮譽,是中國大數(shù)據(jù)產業(yè)生態(tài)聯(lián)盟副理事長單位、財經大數(shù)據(jù)專業(yè)委員會主任委員單位,擁有信息系統(tǒng)集成及服務一級、信息安全服務一級等多項專業(yè)資質,是行業(yè)內較早獲得CMMI 5的企業(yè)之一。久其軟件以戰(zhàn)略化咨詢、平臺化技術、精細化產品、專業(yè)化服務和豐富的業(yè)務積累與項目經驗,不斷創(chuàng)新解決方案和服務模式。久其研發(fā)設計開發(fā)的系列報表平臺、軟件開發(fā)平臺、大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)字傳播平臺、智能應用平臺及形成的系列產品,已在財政、國資、統(tǒng)計、民政、交通、通信等多個領域發(fā)揮著重要作用。久其的政府管理與服務解決方案(GMS)、企業(yè)集團管控解決方案(GMC)及久其大數(shù)據(jù)等解決方案,正在為數(shù)百萬用戶提供系統(tǒng)專業(yè)的信息化服務。久其軟件圍繞“情”字穩(wěn)健構筑企業(yè)文化,全面倡導“尊重人才、重用人才、善待人才”的人才觀念、“簡單、規(guī)范、高效、創(chuàng)新”的價值觀以及“身體健康、心理健康、知識共享、富足自強”的人生追求,具有成熟的企業(yè)文化體系。設立久其人俱樂部、度假公寓、創(chuàng)新獎勵基金、文體社團、久其云學堂等不斷強化員工關懷與員工發(fā)展,將實施員工創(chuàng)業(yè)基金扶持、打造創(chuàng)業(yè)孵化基地納入發(fā)展規(guī)劃,積極參與社會公益,用實際行動履行企業(yè)責任。未來,久其將成為一家跨行業(yè)、集團化、國際化的專業(yè)公司,擁有多級事業(yè)合伙人的平臺公司,履行社會責任、受人尊敬的良知公司,受員工愛戴的幸福公司。我們將不忘初心,共贏未來。
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