崗位職責(zé):
1) 服務(wù)于公司優(yōu)質(zhì)老客戶,以客戶需求為出發(fā)點(diǎn),幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品選擇、產(chǎn)品組合
和資產(chǎn)配置,并維護(hù)好關(guān)系,做好客戶的“私人保險(xiǎn)顧問”;
2) 依托公司資源,需完成客戶自拓并進(jìn)行保險(xiǎn)產(chǎn)品銷售;
3) 接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過專業(yè)知識技能學(xué)習(xí),不斷提升自身服務(wù)水平及綜合解決保險(xiǎn)等各類產(chǎn)品相關(guān)問題的能力;
4) 部分技能類課程研發(fā)、培訓(xùn)
3.2 任職要求:
年齡:28-45 歲
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
工作經(jīng)歷:5 年以上金融行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),近兩年業(yè)務(wù)主管、行銷主任優(yōu)先(私行理財(cái)經(jīng)
理、保險(xiǎn)營銷、高客營銷經(jīng)驗(yàn))持有 AFP、CFP 證書優(yōu)先;
其他要求-必要條件:收入≥2 倍當(dāng)?shù)厣缙揭陨希ㄐ杼峁┝魉⒈镜厣睢? 年
3.3 崗位優(yōu)勢:
1) 平安優(yōu)質(zhì)的客戶資源及源源不斷地流量供給,快速、精準(zhǔn)的實(shí)現(xiàn)客戶轉(zhuǎn)化;
2) 服務(wù)津貼+銷售提獎(jiǎng),提獎(jiǎng)收入不設(shè)限
3) 管理層儲備。做為項(xiàng)目高速發(fā)展的儲備管理人員,隨時(shí)進(jìn)入管理層級;
4.3 福利待遇:
1) 底薪4000-5600+新人津貼1000-10000+提成,月入8K-25K,上不封頂
2) 綜合福利保障(公司繳納);
3) 節(jié)假日福利(視具體情況而定);
福利補(bǔ)充:雙休,早上8.30-5.30七小時(shí)工作制,輕松愉快,可線上,可線下。數(shù)據(jù)資源充足,提供專業(yè)化培訓(xùn),師帶徒,有底薪,有五險(xiǎn)一金,有禮品贈送給客戶,只要維護(hù)運(yùn)營好客戶,收入很高
?【產(chǎn)品】
平安集團(tuán)旗下的產(chǎn)品都包含,包括但不止于:保險(xiǎn)、理財(cái),貸款,信用卡等等,金融領(lǐng)域之外的教育和醫(yī)療系統(tǒng)(具體看客戶需求)
?【上班時(shí)間】
1、朝九晚六,不加班!
2、周末雙休,不加班!
3、法定節(jié)假日休息,不加班!