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【崗位職責(zé)】
一、 全面財(cái)務(wù)核算：
負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理：研產(chǎn)銷物流單據(jù)核對、單據(jù)憑證生成檢查，成本計(jì)算核對；費(fèi)用報銷審核，薪資發(fā)放、資產(chǎn)盤點(diǎn)等財(cái)務(wù)工作；審核原始憑證資料，期末結(jié)賬等處理，精準(zhǔn)編報月/季/年財(cái)務(wù)報表，會計(jì)檔案裝訂、歸檔保管；確保賬務(wù)處理符合會計(jì)準(zhǔn)則及公司制度，數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確、報送及時。
二、稅務(wù)管理：
統(tǒng)籌公司的稅務(wù)工作，包括增值稅、企業(yè)所得稅等各稅種的申報與繳納，確保按時足額完成；負(fù)責(zé)電子發(fā)票領(lǐng)購、開具、認(rèn)證及管理，把控發(fā)票合規(guī)性；關(guān)注稅收政策變動，及時進(jìn)行稅務(wù)籌劃，合理降低稅務(wù)成本，防范稅務(wù)風(fēng)險；配合稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查、調(diào)研等工作。
三、財(cái)務(wù)分析：
定期對負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果及現(xiàn)金流量進(jìn)行深度分析，重點(diǎn)關(guān)注營收、成本、利潤等關(guān)鍵指標(biāo)變動趨勢，撰寫多維度財(cái)務(wù)分析報告；參與公司預(yù)算編制與管控，跟蹤預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度，分析預(yù)算差異并提出改進(jìn)措施；識別經(jīng)營過程中的財(cái)務(wù)風(fēng)險點(diǎn)，出具風(fēng)險預(yù)警報告及應(yīng)對建議。
四、外部審計(jì)對接：
負(fù)責(zé)審計(jì)資料的收集、整理與提供，配合會計(jì)師事務(wù)所完成年度審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)等工作；協(xié)助審計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場核查，解答審計(jì)疑問，確保審計(jì)工作順利推進(jìn)；根據(jù)審計(jì)意見落實(shí)整改措施，完善財(cái)務(wù)工作。
五、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行與優(yōu)化：
嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度及流程，監(jiān)督公司財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性；結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，對現(xiàn)有財(cái)務(wù)制度、流程提出優(yōu)化建議并推動落地，提升財(cái)務(wù)工作效率與管理水平。
六、資金管理：
負(fù)責(zé)公司的日常資金收支審核與管理，制定資金收支計(jì)劃；合理調(diào)度資金，確保公司運(yùn)營資金充足，提高資金使用效率；
七、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：
與集團(tuán)財(cái)務(wù)部門保持緊密對接，及時上報財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及工作進(jìn)展；協(xié)調(diào)與公司內(nèi)部業(yè)務(wù)部門的財(cái)務(wù)相關(guān)事宜，提供專業(yè)財(cái)務(wù)支持；指導(dǎo)下屬財(cái)務(wù)人員（如有）的日常工作，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素養(yǎng)。
八、其他事項(xiàng)
【任職資格】
1、 本科及以上學(xué)歷，3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的會計(jì)業(yè)務(wù)處理能力，及業(yè)務(wù)溝通能力；
2、 具有會計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)核算、成本控制、稅務(wù)政策、預(yù)算等管理知識，熟悉用友財(cái)務(wù)軟件；
3、 有總賬工作經(jīng)驗(yàn)，掌握全盤財(cái)務(wù)，獨(dú)立編制財(cái)務(wù)報表和系列財(cái)務(wù)分析報表。
4、 具有財(cái)務(wù)中級以上職稱、上市及高新、研發(fā)企業(yè)總賬會計(jì)3年以上的優(yōu)先考慮；
5、 有創(chuàng)業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，職業(yè)敏感性、專業(yè)性和協(xié)調(diào)性，較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)、處理能力。
6、能夠接受短期出差。