崗位要求:
1、具備HR相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,例如北森、金蝶HR\用友HR\PS等;熟悉京東開發(fā)環(huán)境者優(yōu)先;
2、5年以上工作經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),有扎實的計算機學(xué)科基礎(chǔ),熟悉常見的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法和設(shè)計模式,熱愛技術(shù),有管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、J2EE基礎(chǔ)扎實,對業(yè)界常用的Java應(yīng)用框架和組件有廣泛的認(rèn)識和應(yīng)用經(jīng)驗,對Java虛擬機原理、運行機制有較深入的研究和理解,對Java性能分析和優(yōu)化有深入理解和應(yīng)用經(jīng)驗,熟練掌握常用JavaEE技術(shù)框架(Spring、MyBatis、Struts2等開源框架),能了解到它的原理和機制,能編寫高質(zhì)量簡潔清晰的代碼;
4、熟悉分布式容災(zāi)容錯、分布式技術(shù)(包括緩存、消息系統(tǒng)、服務(wù)框架SOA等)、高可用等主流技術(shù)和解決方案,熟悉底層中間件;
5、具有比較強的問題分析和處理能力,有比較優(yōu)秀的動手能力,熱衷技術(shù),精益求精,擁有與工作年限相匹配的技術(shù)廣度和深度,具有優(yōu)秀的溝通能力和跨團(tuán)隊協(xié)作能力,具有良好的全局意識和協(xié)作意識;
6、有PaaS,SaaS等平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先,對于高并發(fā)、高穩(wěn)定可用性、高性能有過實際項目經(jīng)驗者優(yōu)先。善于快速學(xué)習(xí),注重代碼質(zhì)量,較強的創(chuàng)新意識和行業(yè)前沿敏感度,主動關(guān)注行業(yè)內(nèi)技術(shù)發(fā)展
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)核心Java代碼編寫,關(guān)鍵模塊開發(fā),技術(shù)文檔編寫,代碼維護(hù)等;
2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,核心模塊設(shè)計,搭建和部署系統(tǒng)平臺,以支持系統(tǒng)的高并發(fā)、高性能、高擴展性;
3.持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)架構(gòu)和核心技術(shù),優(yōu)化系統(tǒng)性能,分析和解決技術(shù)問題,保證系統(tǒng)的安全.效率.可用性;
4.審核開發(fā)人員的代碼質(zhì)量,為初級開發(fā)人員提供技術(shù)指導(dǎo),提升整個團(tuán)隊的分析與設(shè)計能力;
5.負(fù)責(zé)項目的功能設(shè)計,各層次之間的接口設(shè)計,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計。
6.負(fù)責(zé)京東HR應(yīng)用的前端內(nèi)容,招聘、人才發(fā)展、SSC等;