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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助董事長(zhǎng)優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理架構(gòu)、進(jìn)一步完善公司財(cái)務(wù)管理制度體系和工作流程；
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)現(xiàn)狀完成稅務(wù)籌劃工作,制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算并跟蹤其執(zhí)行落地；
3、擅長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)管理邏輯分析，管理方案可落地實(shí)施，善于溝通。
任職要求：
1、熟悉工商、稅務(wù)、銀行業(yè)務(wù)，熟練掌握各種財(cái)務(wù)軟件，通曉國(guó)家稅收政策；
2、男女不限，8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，年齡40以內(nèi),會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷，（有甲方房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)）
用人宗旨：
我們不僅擁有專業(yè)的財(cái)務(wù)顧問團(tuán)隊(duì)，還有健全的培養(yǎng)體系，能充分發(fā)揮個(gè)人自身潛力、提高自驅(qū)力和邏輯分析能力。本公司職位晉升不論資排輩，注重個(gè)人綜合能力，不按年限定職位、定薪酬，職位和薪酬根據(jù)能力而定，在這里可以獲得能力的認(rèn)可和才華的展示。
職位福利：五險(xiǎn)一金、免費(fèi)停車、帶薪年假