雇員點評標(biāo)簽
職位描述
年終獎帶薪年假五險一金帶薪培訓(xùn)晉升空間大服裝打樣制版
崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真做好本職工作，看圖起樣、調(diào)樣、放碼、加縮水，并與設(shè)計師溝通核定尺寸與FITTING；
2、熟練掌握紙樣技術(shù)，達(dá)到品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；對上道工序有質(zhì)量問題的應(yīng)及時退回上工序，以免大批返工；
3、按時完成每日產(chǎn)量目標(biāo)；
4、及時總結(jié)工作經(jīng)驗，共同分享；對紙樣技術(shù)待提升員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，提高生產(chǎn)效率；
5、對車間生產(chǎn)的問題解決和跟進(jìn)，加以衡量及控制；
6、積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的任務(wù)。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，懂得使用服裝制版軟件（如ET、PAD等），接受大專及以上學(xué)歷的服裝專業(yè)應(yīng)屆生；
2、具備基本的服裝紙樣制版知識；
3、具備嫻熟的紙樣實操能力（從零起紙樣、調(diào)樣、放碼、加縮水）以及FITTING處理技巧者優(yōu)先；
4、具備較強的學(xué)習(xí)能力、分析能力、創(chuàng)新能力及突破思維。
1、認(rèn)真做好本職工作，看圖起樣、調(diào)樣、放碼、加縮水，并與設(shè)計師溝通核定尺寸與FITTING；
2、熟練掌握紙樣技術(shù)，達(dá)到品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；對上道工序有質(zhì)量問題的應(yīng)及時退回上工序，以免大批返工；
3、按時完成每日產(chǎn)量目標(biāo)；
4、及時總結(jié)工作經(jīng)驗，共同分享；對紙樣技術(shù)待提升員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，提高生產(chǎn)效率；
5、對車間生產(chǎn)的問題解決和跟進(jìn)，加以衡量及控制；
6、積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的任務(wù)。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，懂得使用服裝制版軟件（如ET、PAD等），接受大專及以上學(xué)歷的服裝專業(yè)應(yīng)屆生；
2、具備基本的服裝紙樣制版知識；
3、具備嫻熟的紙樣實操能力（從零起紙樣、調(diào)樣、放碼、加縮水）以及FITTING處理技巧者優(yōu)先；
4、具備較強的學(xué)習(xí)能力、分析能力、創(chuàng)新能力及突破思維。
工作地點
佛山高明區(qū)廣東溢達(dá)紡織有限公司楊梅分廠
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職位發(fā)布者
張輝豪/招聘專員
剛剛活躍立即溝通
溢達(dá)集團
溢達(dá)集團創(chuàng)立于1978年，多年來企業(yè)發(fā)展秉持“勵志篤行有所作為”企業(yè)愿景，致力于實現(xiàn)兩大目標(biāo)：應(yīng)對氣候變化和縮小貧富差距。溢達(dá)在紡織及服裝行業(yè)扎根逾四十年，已從一家制造商發(fā)展成為紡織及服裝全方位解決方案提供者、行業(yè)知識及科技應(yīng)用的引領(lǐng)者以及直接面向消費者的零售品牌的創(chuàng)建者。溢達(dá)集團總部位于中國香港，在中國內(nèi)地、日本、斯里蘭卡、英國、美國和越南，為35,000名員工提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)。溢達(dá)擁有縱向一體化供應(yīng)鏈，包括棉花加工、紡紗、針織/梭織面料、輔料包裝及服裝制造。溢達(dá)亦致力于通過先進(jìn)的技術(shù)賦能傳統(tǒng)行業(yè)，并提供行業(yè)領(lǐng)先的知識型產(chǎn)品，包括數(shù)字供應(yīng)鏈和智能制造解決方案等。通過自有國貨零售品牌「派」和「十如仕」，溢達(dá)向消費者提供高品質(zhì)棉紡產(chǎn)品的同時，亦希望攜手消費者共同推進(jìn)對高質(zhì)量與可持續(xù)發(fā)展理念的踐行與追求。
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