工作職責:
1、業(yè)務職責:依照銷售業(yè)務流程及銷售管理辦法管理現(xiàn)有客戶,達成銷售任務。
2、業(yè)務職責:完成空白市場開發(fā)與渠道布建,進一步達成超額完成銷售任務目標。
3、業(yè)務職責:協(xié)助成熟銷售人員進行網(wǎng)點開發(fā)、產(chǎn)品鋪市、載體投放、經(jīng)銷商日常管理,實現(xiàn)銷售目標。
4、其他職責:在所負責的工作中,有創(chuàng)新舉措,包含大客戶管理創(chuàng)新且不限于此創(chuàng)新。
5、業(yè)務職責:反饋基礎的競品事實信息,細節(jié)描述各個競品的主要功能、技術優(yōu)勢和獨特之處,相關市場份額、銷售數(shù)據(jù)、增長趨勢等,可以幫助評估其在市場中的競爭力。
6、組織與團隊管理:管理經(jīng)銷商團隊的DSR和健康顧問,對門店開發(fā)、活動執(zhí)行工作進行指導和追蹤。
7、組織與團隊管理:掌握基本的客戶對接流程,落實各項基礎工作按照城市區(qū)團隊管理要求,完成團隊發(fā)展任務。
8、財務管理:嚴格按照公司費用報銷制度,完成公司費用及個人費用的核銷,不弄虛作假套取公司資源。
9、其他職責:完成領導交付的其他臨時性工作。
任職要求知識內(nèi)容:
1、公司知識:熟悉公司產(chǎn)品及其銷售流程,熟悉公司政策制度,并能處理例行問題
2、專業(yè)知識:熟悉銷售業(yè)務管理知識;能夠應用銷售業(yè)務管理知識解決一般類銷售問題
3、業(yè)務環(huán)境知識:熟悉業(yè)務相關的各項法律法規(guī),并解決例行常規(guī)類問題
工作年限(年):1年及以上
經(jīng)驗:
1、專業(yè)經(jīng)驗:1年及以上,快速消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗。