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崗位職責(zé):
1. 整合營銷活動策劃與執(zhí)行
??????負責(zé) App 及小程序端的用戶增長與活躍類活動全流程管理，包括節(jié)日營銷、品牌日、熱點聯(lián)動等；
??????結(jié)合產(chǎn)品節(jié)奏與品牌目標，策劃線上線下融合的整合營銷活動，提升用戶拉新、活躍、轉(zhuǎn)化及留存。
2. 數(shù)字營銷渠道運營
??????制定并執(zhí)行基于不同渠道（如微信生態(tài)、抖音、小紅書、信息流廣告等）的 數(shù)字營銷活動策略；
??????協(xié)同內(nèi)容/品牌團隊進行素材創(chuàng)意輸出，投放社交媒體廣告，提升用戶觸達效率與活動轉(zhuǎn)化效果；
3. 增長工具建設(shè)與用戶激勵
??????設(shè)計裂變傳播路徑，構(gòu)建可規(guī)模化的增長工具體系；
??????不斷優(yōu)化用戶激勵模型，通過A/B測試驗證不同激勵方式對用戶行為的影響，提升用戶生命周期價值。
4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化與復(fù)盤分析
??????通過對活動數(shù)據(jù)進行分析，評估活動 投產(chǎn)比、用戶獲取成本、轉(zhuǎn)化率等；
??????基于數(shù)據(jù)反饋不斷優(yōu)化活動策略與觸達方式，實現(xiàn)持續(xù)增長。
5. 跨團隊資源協(xié)調(diào)與項目管理
??????跨團隊高效協(xié)作，推動設(shè)計、研發(fā)、市場等資源協(xié)同落地；
??????建立活動標準化流程與管理機制，保障活動高質(zhì)量、高效率完成。
??????持續(xù)跟蹤數(shù)字營銷趨勢及競品增長策略，探索新平臺、新玩法（如AI營銷工具、互動視頻等），推動創(chuàng)新落地。

任職要求:
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗
??????本科及以上學(xué)歷，市場營銷、傳播、廣告、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
??????3年-5年以上活動策劃或數(shù)字營銷相關(guān)經(jīng)驗，有增長型活動成功案例、具備 App 拉新或 MAU 提升經(jīng)驗優(yōu)先；
??????有操盤過千人級活動、或聯(lián)動線上線下整合項目者優(yōu)先。
2. 專業(yè)能力
??????熟悉各類數(shù)字營銷渠道（社交媒體、短視頻、電商平臺、搜索廣告等）和投放策略；
??????熟練使用各類營銷工具（如投放平臺后臺、監(jiān)測工具、裂變插件等）；
??????具備較強的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動營銷策略迭代。
3. 綜合素質(zhì)
??????英文表達能力好的優(yōu)先考慮
溝通協(xié)作能力強，擅長跨部門協(xié)調(diào)與外部資源管理；
??????創(chuàng)新能力與用戶洞察力強，擅長挖掘用戶需求與制定符合其偏好的活動路徑；
??????具備強烈的結(jié)果導(dǎo)向意識與自我驅(qū)動力，抗壓能力強。