崗位職責(zé):
(一)需求對(duì)接:精準(zhǔn)理解公司研發(fā)、生產(chǎn)等部門的采購(gòu)需求,清晰傳達(dá)技術(shù)參數(shù)與交付標(biāo)準(zhǔn),有效平衡各部門訴求與采購(gòu)成本、周期的關(guān)系。(二)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判:能識(shí)別采購(gòu)過程中的供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)(如原材料價(jià)格波動(dòng)、供應(yīng)商履約異常等),制定應(yīng)急預(yù)案并快速響應(yīng)。
(三)供方開發(fā)與管理
1.具能通過行業(yè)展會(huì)、數(shù)據(jù)庫(kù)、同行推薦等方式拓展優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源。
2.維護(hù)核心供應(yīng)商關(guān)系,定期溝通對(duì)接,推動(dòng)合作優(yōu)化,解決合作過程中的問題,提升供應(yīng)鏈穩(wěn)定性與響應(yīng)效率。
(四)價(jià)格談判與成本控制
1.具備扎實(shí)的成本分析能力,通過支出分析形成成本價(jià)格模型。
2.熟練運(yùn)用談判技巧,針對(duì)價(jià)格、付款賬期、交貨周期、質(zhì)保條款等核心要素開展商務(wù)談判,爭(zhēng)取最優(yōu)采購(gòu)條件。
(五)數(shù)據(jù)分析與決策支持
1.能收集整理采購(gòu)數(shù)據(jù)(如價(jià)格趨勢(shì)、采購(gòu)量、供應(yīng)商履約率、質(zhì)量合格率等),運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析與可視化呈現(xiàn)。
2.通過數(shù)據(jù)分析識(shí)別采購(gòu)流程中的優(yōu)化空間,提出針對(duì)性改進(jìn)建議,為采購(gòu)策略制定、供應(yīng)商優(yōu)化、成本控制提供數(shù)據(jù)支撐。
3.定期輸出采購(gòu)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,助力部門及公司層面的供應(yīng)鏈管理決策。
任職要求:
1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,英語4級(jí)及以上,供應(yīng)鏈管理、物流管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、機(jī)械工程、材料科學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗(yàn):3 年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械或醫(yī)療耗材采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.基本素養(yǎng):具備良好的職業(yè)道德與保密意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力突出,擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
4.辦公與系統(tǒng)操作:熟練使用 Office 辦公軟件( Excel 函數(shù) / VLOOKUP / 數(shù)據(jù)透視表),擅長(zhǎng)PPT制作,掌握 ERP 系統(tǒng)操作