主要工作職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)部經(jīng)理做好產(chǎn)品的整體規(guī)劃和管理,并完成分公司政企業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售目標(biāo)和KPI;
2、負(fù)責(zé)政企業(yè)務(wù)產(chǎn)品的運(yùn)營和PSI管理,協(xié)同總部做好分倉庫存風(fēng)險把控和尾貨清理,確保經(jīng)營效率;
3、對接總部產(chǎn)品經(jīng)理,清晰把握總部產(chǎn)品政策和渠道策略,并在分公司做好落地工作;
4、負(fù)責(zé)商用產(chǎn)品在全省的渠道規(guī)劃與管理,拓展渠道寬度,提升渠道質(zhì)量;
5、對渠道業(yè)務(wù)沙盤進(jìn)行分析,跟進(jìn)渠道商機(jī)和項(xiàng)目交付落地,商機(jī)管理有效真實(shí),項(xiàng)目核銷規(guī)范及時;
6、與廠家保持對接,維持良好的客情關(guān)系,獲取廠家資源,對廠家持續(xù)進(jìn)行價值輸出。
任職資格條件:
教育程度:統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)貿(mào)易及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上同類崗位銷售經(jīng)驗(yàn),其中通訊行業(yè)一線銷售或產(chǎn)品渠道管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或IT、家電、快速消費(fèi)品行業(yè)流通領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上。
能力要求:30歲以下。具備較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的工作計劃能力、數(shù)據(jù)分析能力;具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力;高度的工作責(zé)任感及執(zhí)行力;較強(qiáng)的合作、服務(wù)意識及抗壓能力,恪守良好的職業(yè)價值觀。
知識要求:具備扎實(shí)的營銷、管理、財務(wù)工作理論知識,具備渠道銷售概念。熟悉渠道操作模式,熟悉本省的渠道市場,具有較強(qiáng)的渠道、終端規(guī)劃和銷售管理能力。
薪酬福利:
基本工資+績效獎金+六險二金+通訊補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+餐飲補(bǔ)助+生日假日福利