職位描述
硬件產(chǎn)品通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備零售/批發(fā)
崗位職責(zé)：
1、分解落實(shí)分公司各產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)目標(biāo)和考核，保質(zhì)保量完成總部下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)； 公司福利：
2、所負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)的運(yùn)營和PSI管理，做好產(chǎn)品上市、分倉庫存風(fēng)險把控和尾貨清理，確保經(jīng)營效率；
3、對接總部產(chǎn)業(yè)相關(guān)人員，清晰把握總部產(chǎn)品政策，進(jìn)行落地執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)貜S家人員進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好關(guān)系，協(xié)調(diào)日常銷售工作及廠家資源爭?。?
5、定期拜訪重點(diǎn)客戶，建立和維護(hù)核心客戶關(guān)系，獲取訂單；
6、相關(guān)產(chǎn)品通路渠道沙盤管理，推進(jìn)銷售陣地建設(shè)；
3、對接總部產(chǎn)業(yè)相關(guān)人員，清晰把握總部產(chǎn)品政策，進(jìn)行落地執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)貜S家人員進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，保持良好關(guān)系，協(xié)調(diào)日常銷售工作及廠家資源爭?。?
5、定期拜訪重點(diǎn)客戶，建立和維護(hù)核心客戶關(guān)系，獲取訂單；
6、相關(guān)產(chǎn)品通路渠道沙盤管理，推進(jìn)銷售陣地建設(shè)；
7、對相關(guān)產(chǎn)品的覆蓋、主推、資源投放、SO提升、零售商庫存等進(jìn)行監(jiān)控與管理。
任職條件：
1、通訊行業(yè)或IT、家電、快速消費(fèi)品行業(yè)流通領(lǐng)域3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、能適應(yīng)駐外或者出差。具備較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的工作計(jì)劃能力、數(shù)據(jù)分析能力；具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力；高度的工作責(zé)任感及執(zhí)行力；較強(qiáng)的合作、服務(wù)意識及抗壓能力，恪守良好的職業(yè)價值觀；
3、具備扎實(shí)的營銷、管理、財(cái)務(wù)工作理論知識，具備渠道銷售概念。熟悉渠道操作模式，熟悉本省的社會渠道市場，具有較強(qiáng)的渠道、終端規(guī)劃和銷售管理能力。
3、具備扎實(shí)的營銷、管理、財(cái)務(wù)工作理論知識，具備渠道銷售概念。熟悉渠道操作模式，熟悉本省的社會渠道市場，具有較強(qiáng)的渠道、終端規(guī)劃和銷售管理能力。
五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、企業(yè)年金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)助、年度體檢、工會福利等
工作地點(diǎn)
南昌青云譜區(qū)解放西路江西省南昌市青云譜區(qū)解放西路明珠廣場H座5樓501室中電科太力通信科技有限公司
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職位發(fā)布者
張靜/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
中電科太力通信科技有限公司中電科太力通信科技有限公司成立于1992年，是中國電子科技集團(tuán)有限公司所屬國有控股有限責(zé)任公司，注冊資本人民幣5.5億元。公司專注于手機(jī)等IOT產(chǎn)業(yè)分銷30多年，在國內(nèi)處于行業(yè)領(lǐng)先地位，是華為核心戰(zhàn)略合作伙伴?！?021年成為中國電科二級企業(yè)以來，公司聚焦“國家所需、行業(yè)所趨、電科所能、太力所長”，以打造世界一流的科技型供應(yīng)鏈服務(wù)商為目標(biāo)，制定實(shí)施“一三五七”發(fā)展戰(zhàn)略，加速構(gòu)建數(shù)字化營銷平臺、供應(yīng)鏈保障平臺、產(chǎn)業(yè)化協(xié)同平臺。在鞏固傳統(tǒng)業(yè)務(wù)競爭優(yōu)勢的同時，搶抓數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展新機(jī)遇，不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大公司業(yè)務(wù)，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
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