工作職責(zé)
1、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，按照項(xiàng)目要求，開展招聘工作；
2、根據(jù)要求和職責(zé)劃分完成個(gè)人招聘目標(biāo)，做好招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析；
3、評(píng)估把控好求職者的意向，跟進(jìn)簡歷篩選，約面，offer談判和入職流程；
4、根據(jù)要求完成報(bào)周報(bào)月報(bào)等報(bào)表
任職要求
1、本科以上學(xué)歷，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，效率高，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
3、較強(qiáng)的抗壓能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；
4、性格積極開朗，敢于直面挑戰(zhàn)；
5、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)佳，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、招聘經(jīng)驗(yàn)豐富的大專學(xué)歷也可以考慮
薪資：底薪+績效（根據(jù)個(gè)人能力，多勞多得）