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更新于 7月14日

項(xiàng)目管理(校招-工程分公司)

5000-10000元
  • 成都武侯區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、職位職責(zé)
1.籌劃組織項(xiàng)目啟動(dòng)前的準(zhǔn)備工作;
2.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目供應(yīng)商、勞務(wù)分包商的管理工作;
3.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目參與設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審、施工組織方案的編制、審核和提交工作的督導(dǎo);
4.配合具體項(xiàng)目組織建立項(xiàng)目施工團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)項(xiàng)目維護(hù)駐點(diǎn)、維護(hù)團(tuán)隊(duì)組建的具體工作;
5.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目擬定日常維護(hù)作業(yè)巡檢計(jì)劃、安全隱患排查計(jì)劃并督促落實(shí);
6.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目組織技術(shù)人員快速響應(yīng)通信網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的故障的診斷、排查和修復(fù);
7.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目協(xié)調(diào)建設(shè)過(guò)程中的各方關(guān)系,包括與其他協(xié)作單位、當(dāng)?shù)卣块T(mén)、業(yè)主等的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)解決維護(hù)中出現(xiàn)的問(wèn)題和糾紛具體工作;
8.負(fù)責(zé)對(duì)具體項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)安全、質(zhì)量、進(jìn)度、材料、勞務(wù)用工等各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督管理,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)固定資產(chǎn)和維護(hù)備品備件材料管理;
9.負(fù)責(zé)對(duì)具體項(xiàng)目工程驗(yàn)收和工程評(píng)審,對(duì)工程技術(shù)、質(zhì)量、安全、文明施工環(huán)境等進(jìn)行檢查、督促,并總結(jié)上報(bào);
10.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目成本預(yù)算的制定和成本合同的擬稿和發(fā)起流程、款項(xiàng)的支付;
11.負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目竣工、預(yù)算、決算、審計(jì)定案工作;
12.對(duì)具體項(xiàng)目收集、整理和歸檔項(xiàng)目施工過(guò)程中的各類(lèi)資料督導(dǎo);
13.負(fù)責(zé)按照維護(hù)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行款項(xiàng)的跟蹤和回收;
14.負(fù)責(zé)對(duì)具體項(xiàng)目施工過(guò)程中項(xiàng)目后評(píng)估工作的跟進(jìn)及情況收集;
15.負(fù)責(zé)參與具體項(xiàng)目前期的啟動(dòng)溝通、維護(hù)組織方案的編制、審核和提交;
16.負(fù)責(zé)定期組織開(kāi)展對(duì)員工進(jìn)行維護(hù)安全知識(shí)、質(zhì)量管理、技能提升的宣傳和培訓(xùn);
17.負(fù)責(zé)對(duì)重大技術(shù)問(wèn)、專業(yè)工程技術(shù)問(wèn)題的解決和處理,項(xiàng)目新技術(shù)、新工藝、新材料的研究和應(yīng)用,以及項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)、售后技術(shù)支持工作的推動(dòng)和培訓(xùn);
18.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、勇于創(chuàng)新、清正廉潔、品行端正,無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為,認(rèn)同公司企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念;
2.學(xué)歷要求:2024屆、2025屆普通高等院校本科及以上學(xué)歷;
3.專業(yè)要求:通信工程、電子信息工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4.技能要求:具有較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)能力和商務(wù)談判技巧;
5.綜合素質(zhì):具有較強(qiáng)進(jìn)取心、開(kāi)拓意識(shí)、良好的溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
6.其他要求:身體健康,勤奮踏實(shí),具備良好的心理素質(zhì)。
三、薪資待遇
1.綜合工資5000-10000元/月,五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、通信費(fèi)補(bǔ)助、年休假、工會(huì)福利等;
2.公司提供食堂免費(fèi)午餐。
該崗位為四川通發(fā)電信股份有限公司2025年秋季校園招聘崗位,詳細(xì)公告請(qǐng)見(jiàn)公司官網(wǎng)及公眾號(hào)“四川通發(fā)”、“通發(fā)廣進(jìn)”。

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)四川通發(fā)電信股份有限公司

職位發(fā)布者

歐女士/HR

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公司Logo四川通發(fā)電信股份有限公司
四川通發(fā)電信股份有限公司創(chuàng)立于1993年,現(xiàn)由中國(guó)聯(lián)通控股,是西南地區(qū)首家以股份制形式經(jīng)營(yíng)通信業(yè)務(wù)和通信增值業(yè)務(wù)的企業(yè),其經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋通信工程建設(shè)、監(jiān)理、招標(biāo)、行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成、電信增值業(yè)務(wù)、勞務(wù)派遣、物業(yè)管理、通信終端銷(xiāo)售等方面。在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,公司始終堅(jiān)持“人本化管理、公司化運(yùn)作、專業(yè)化經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)理念,努力打造成為一流的電信運(yùn)營(yíng)商的服務(wù)提供商。
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