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更新于 今天

安全環(huán)保部環(huán)保主管(山東工廠)

1.5-2.1萬
  • 濟(jì)寧鄒城市
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

安全管理快速消費(fèi)品食品/飲料環(huán)保
崗位職責(zé):
1.環(huán)境體系運(yùn)行與合規(guī):
1.1.統(tǒng)籌工廠環(huán)境管理體系運(yùn)行,確保符合國家及地方環(huán)保法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及工廠政策;
1.2.組織定期環(huán)境體系內(nèi)審、檢查,監(jiān)督問題整改與跟蹤考核,推動體系在各車間有效落地;
1.3.負(fù)責(zé)工廠環(huán)境法規(guī)符合性管理;
2.環(huán)境績效管理與改進(jìn):
2.1.負(fù)責(zé)日常跟蹤、管理環(huán)境體系KPI(含碳排放、綜合能耗、污染物排放等);
2.2.針對重點(diǎn)難點(diǎn)問題,組織部門攻關(guān)改進(jìn),確保持續(xù)減少環(huán)境影響、降低環(huán)境風(fēng)險;
2.3.定期評估更新環(huán)境風(fēng)險/影響矩陣及預(yù)防措施;
3.固廢與危廢管理:
3.1.推動工廠固廢處置降本增收與副產(chǎn)品規(guī)范化管理;
3.2.負(fù)責(zé)危險廢物、污泥等處理處置的管理;
4.應(yīng)急與安全責(zé)任:
4.1.組織編制、更新環(huán)境事故應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)演練;
4.2.全面落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”:在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi),落實(shí)安全責(zé)任制,組織隱患排查治理,監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行,保障合規(guī)生產(chǎn),組織安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練;
5.意識提升與創(chuàng)新:
5.1.策劃實(shí)施工廠年度環(huán)境培訓(xùn)計(jì)劃及外部環(huán)保宣傳活動,提升員工及社區(qū)環(huán)保意識;
5.2.跟蹤行業(yè)節(jié)能環(huán)保創(chuàng)新技術(shù)方法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并推廣;
6.目標(biāo)分解與跟蹤:
6.1.制定并分解碳排放、綜合能耗、污染物排放年度目標(biāo);
6.2.每月跟蹤實(shí)施進(jìn)展與目標(biāo)達(dá)成,針對問題推動改進(jìn);
7.會議與溝通:召集/參加體系推進(jìn)及環(huán)境專題會議;
8.承接任務(wù):完成上級交辦的其他工作。
勝任能力:
1.本科及以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化學(xué)、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)。
2.兩年及以上安全或環(huán)境主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具備較強(qiáng)的溝通能力、分析能力、管理能力、風(fēng)險預(yù)測意識、數(shù)據(jù)分析能力。
4.熟悉環(huán)境體系各模塊的知識要點(diǎn),以及環(huán)境相關(guān)的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
5.中共黨員優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

濟(jì)寧鄒城市燕京啤酒(山東)有限責(zé)任公司

職位發(fā)布者

樊女士/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo燕京啤酒
燕京啤酒 1980年建廠,1993年組建集團(tuán),1997年7月在深圳證券交易所上市。公司主營業(yè)務(wù)為啤酒、水、啤酒原料、飲料、酵母、飼料等產(chǎn)品的制造和銷售。公司為中國最大啤酒企業(yè)集團(tuán)之一,旗下?lián)碛兄苯踊蜷g接控股子公司60家,遍布全國18個省市。公司在發(fā)展中開創(chuàng)了具有燕京特色的經(jīng)營模式,形成了以市場優(yōu)勢、產(chǎn)品優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、管理和技術(shù)優(yōu)勢為主要內(nèi)容的核心競爭力,為中國民族啤酒工業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。作為民族啤酒工業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),燕京啤酒在長期的發(fā)展過程中始終堅(jiān)持“質(zhì)量就是生命”,將企業(yè)的工匠文化厚植于每一滴啤酒當(dāng)中,堅(jiān)持進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,持續(xù)擴(kuò)大中高檔酒占比、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)競爭力,通過強(qiáng)大品牌、夯實(shí)渠道、培育客戶、深耕市場、精實(shí)運(yùn)營五大發(fā)展路徑,不斷提升公司運(yùn)營效果,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品升級、市場升級和管理升級?!笆奈濉睍r期,公司制定并實(shí)施了燕京啤酒的“十四五”發(fā)展規(guī)劃,緊扣“高質(zhì)量發(fā)展”這一主題,以“二次創(chuàng)業(yè),復(fù)興燕京”為主基調(diào),秉承“為生活釀造美好”的使命,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,著力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,深化卓越管理體系建設(shè)、實(shí)施供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型升級、加快推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、建立全新研發(fā)體系、推進(jìn)綠色低碳發(fā)展,實(shí)現(xiàn)更高效、更可持續(xù)、更和諧的增長。
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