一、崗位職責(zé)
1.負責(zé)體檢系統(tǒng)及相關(guān)健康管理平臺的產(chǎn)品規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計及迭代優(yōu)化,涵蓋PC端、移動端及智能硬件多端布局。
2.主導(dǎo)產(chǎn)品從需求調(diào)研、原型設(shè)計、開發(fā)落地到上線運營的全流程管理。
3.深入調(diào)研醫(yī)院、體檢中心及C端用戶需求,輸出詳細需求文檔(PRD)及交互原型,明確業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)邏輯。
3.協(xié)調(diào)研發(fā)、測試及實施團隊,推動產(chǎn)品功能開發(fā),確保需求100%落地,并縮短現(xiàn)場實施周期。
4.針對體檢系統(tǒng)特殊場景(如團體體檢預(yù)約、檢后健康干預(yù)),設(shè)計模塊化解決方案,支持快速定制化部署。
5.與售前團隊共同完成產(chǎn)品演示及解決方案設(shè)計,協(xié)助售后團隊處理客戶投訴及功能升級需求。
6.制定產(chǎn)品標準化文檔及操作手冊,對內(nèi)部團隊及客戶進行培訓(xùn),確保產(chǎn)品順利交付及長期使用。
二、任職要求
1.學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)、醫(yī)學(xué)信息學(xué)、公共衛(wèi)生或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:5年以上醫(yī)療健康信息化產(chǎn)品管理經(jīng)驗,最好有體檢系統(tǒng)或健康管理平臺產(chǎn)品主導(dǎo)經(jīng)驗。
3.工具能力:熟練使用Axure、Visio、MindMaster等工具完成高保真原型設(shè)計及業(yè)務(wù)流程圖繪制;精通SQL,能獨立完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。
4.抗壓能力:適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)高強度節(jié)奏,能在項目緊急期連續(xù)3個月保持高效輸出。
5.學(xué)習(xí)能力:快速掌握新興技術(shù)(如大模型在健康風(fēng)險評估中的應(yīng)用),并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品功能。