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崗位要求：

1.根據(jù)集團公司的總體要求，協(xié)助項目經(jīng)理進行科創(chuàng)組織體系建設及管理，設計管理思路與研究實施路徑，主導或參與方案制定，包括評價指標體系和調(diào)研方案的設計等； 2.根據(jù)客戶和項目需求，收集資料，分析數(shù)據(jù)，參與訪談、調(diào)研，撰寫調(diào)研報告； 3.協(xié)助或主導撰寫評價報告，根據(jù)資料與專家意見，梳理問題，提出優(yōu)化或改進意見； 4.按時完成領導交辦的其他相關工作。 任職要求： 1.本科及以上學歷； 2.擁有3年或以上企業(yè)管理咨詢相關經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有較好的公文寫作能力； 4.具備較強的分析與解決問題的能力、邏輯思維以及學習能力、表達溝通與團隊協(xié)作能力、挑戰(zhàn)意識與適應能力等。 此崗位為外包崗位，需在客戶現(xiàn)場辦公，朝九晚六，周末雙休。 工作地點：豐臺區(qū)南四環(huán)西路186號漢威國際廣場四區(qū)12號樓