職位描述:(外勤 代理制)
1、溝通維護銀行合作渠道支行及網(wǎng)點的合作關系;
2、培訓輔導并協(xié)助銀行網(wǎng)點銷售人員銷售公司產(chǎn)品;
3、組織策劃團隊銷售活動,完成公司各項考核指標;
4、負責所轄客戶經(jīng)理的日常管理、培訓、業(yè)務輔導、品 質(zhì)管理和團隊建設; 5、跟進所轄團隊的業(yè)務追蹤和預警;
6、承擔對渠道和所轄客戶經(jīng)理的部分培訓工作;
7、按要求完成公司相關培訓課程,積極反饋團隊培訓需 求,參與培訓課程開發(fā),培訓輔導所轄客戶經(jīng)理,實現(xiàn)團隊與個 人共同成長;
8、協(xié)助完成客戶經(jīng)理的招募;
9、積極執(zhí)行公司政策,完成公司交辦的其他工作。
崗位職責:
1、愛崗敬業(yè),認同公司企業(yè)文化;
2、??疲ê┮陨蠈W歷(學信網(wǎng)可查);
3、五年(含)以上保險從業(yè)和管理經(jīng)驗;
4、年齡在 25-45 周歲之間;
5、遵紀守法、身體健康、品行端正;
6、良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力;
7、進取心、責任感和團隊意識強,有足夠承壓能力;
8、具備較強的團隊領導、管理能力和銷售活動組織策劃能力;
9、達標公司對其相應級別的考核要求;
10、公司規(guī)定的其他條件。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期團建
職位亮點:展業(yè)津貼+級別津貼+管理津貼