職位描述
養(yǎng)老助老
1. 協(xié)助部門主任落實社工各項工作任務，配合制定工作計劃和工作措施。
2. 負責日常\主題\大型活動策劃及監(jiān)督落實、提高住戶活動參與率，并做好每月活動數(shù)據(jù)分析的工作
3. 住戶評估：協(xié)調安排并參與住戶的各類評估。
4. 服務方案：參加個案研討，為住戶制定、執(zhí)行和更新服務方案。
5. 關懷訪視：對有需求的住戶進行個案關懷訪視。
6. 個案與小組工作：結合住戶需求、風險評價及意愿，開展個案或小組活動。
7. 功能性活動服務：根據(jù)住戶需求，策劃和實施功能性活動。
8. 對住戶各類服務產品需求進行研究，為各專業(yè)提供服務產品開發(fā)的建議。
住戶檔案：建立和維護住戶的社工檔案。
1. 教育背景要求：大專及以上；社會工作、心理學相關專業(yè)。
2. 資格證書要求：有社會工作者國家職業(yè)資格證書優(yōu)先。
3. 能力要求：具備扎實的社會工作與心理學專業(yè)知識；熟練使用電腦和辦公軟件；堅忍不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學習能力，有較強的服務意識；具有較強的問題分析、溝通表達能力。
其它要求：熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。
2. 負責日常\主題\大型活動策劃及監(jiān)督落實、提高住戶活動參與率，并做好每月活動數(shù)據(jù)分析的工作
3. 住戶評估：協(xié)調安排并參與住戶的各類評估。
4. 服務方案：參加個案研討，為住戶制定、執(zhí)行和更新服務方案。
5. 關懷訪視：對有需求的住戶進行個案關懷訪視。
6. 個案與小組工作：結合住戶需求、風險評價及意愿，開展個案或小組活動。
7. 功能性活動服務：根據(jù)住戶需求，策劃和實施功能性活動。
8. 對住戶各類服務產品需求進行研究，為各專業(yè)提供服務產品開發(fā)的建議。
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1. 教育背景要求：大專及以上；社會工作、心理學相關專業(yè)。
2. 資格證書要求：有社會工作者國家職業(yè)資格證書優(yōu)先。
3. 能力要求：具備扎實的社會工作與心理學專業(yè)知識；熟練使用電腦和辦公軟件；堅忍不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學習能力，有較強的服務意識；具有較強的問題分析、溝通表達能力。
其它要求：熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。
工作地點
北京通州區(qū)梨園恭和社區(qū)衛(wèi)生服務中心
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李女士/HRBP
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樂成集團有限公司樂成集團創(chuàng)立于1996年，在貿易、地產、養(yǎng)老、教育、商業(yè)等領域的深耕新作，已真正形成聚焦“一老一小”民生領域、以品質康養(yǎng)服務和現(xiàn)代國際教育為核心、以高品質商業(yè)資產運營管理為支撐的業(yè)務布局，并將持續(xù)致力于面向新時代的中國家庭提供全生命周期美好生活的解決方案。目前，集團下轄康養(yǎng)、教育、商業(yè)、資產四大事業(yè)板塊，旗下?lián)碛小肮Ш驮贰?、“恭和家園”、“北京樂成國際學校（BCIS）”、“樂成中心”、“Space3”等康養(yǎng)服務、國際教育和商業(yè)資產領域的知名品牌，業(yè)務范圍以首都為核心，并輻射浙江、海南多地。作為一家社會型企業(yè)，樂成以“成為品質康養(yǎng)服務的標桿、成為現(xiàn)代國際教育的典范”為發(fā)展愿景，秉持“提高生命質量、提升生命價值、共筑美好生活”的企業(yè)使命，在“一老一小”民生領域以一個探索者的身份不斷前行，勇敢地發(fā)現(xiàn)問題、面對矛盾、破解難題，在對客戶服務的場景中形成了獨具特色的生動實踐。創(chuàng)新探索的醫(yī)養(yǎng)結合服務體系、全國首創(chuàng)的集中式居家康養(yǎng)社區(qū)模式、面向未來融合中西的十五年一貫制教育體系等等，都凝聚著樂成追求品質和效率的寶貴經驗。
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