1.負(fù)責(zé)社保、公積金統(tǒng)計管理
2.員工異動管理
3.負(fù)責(zé)考勤管理
4.貫徹執(zhí)行公司薪資福利管理制度,根據(jù)公司的薪酬制度,及時準(zhǔn)確地制作員工工資表,及時更新錄入新入職員工工資以及新繳納五險一金的員工名單。
5.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜
6.員工傷亡事故提報工傷科;辦理員工工傷醫(yī)藥費報銷;對接勞動仲裁庭審會的召開與代理辦理勞動仲裁流程;辦理員工(繳納商業(yè)保險)發(fā)生工傷的理賠;
7.本科及以上學(xué)歷
8.人力資源或會計等相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
9.精通熟悉人力資源管理、社會保險政策、勞動法、合同法;熟悉國家、地方及行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī);
10.熟練使用計算機辦公自動化和網(wǎng)絡(luò)信息應(yīng)用知識;具有良好的口頭、書面表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
11.有抗壓能力
12.限25屆應(yīng)屆畢業(yè)生
注:此崗位是山東浩信集團成員企業(yè)大連章谷成型科技有限公招聘崗位,工作地點位于遼寧省大連市普蘭店區(qū)海珠路1號。