崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),制訂銷售策略,并組織實(shí)施和完成銷售和開發(fā)目標(biāo)。
2、制訂本部門人員編制和人員發(fā)展規(guī)劃,建立優(yōu)秀高效的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
3、指導(dǎo)、培訓(xùn)下屬員工開展業(yè)務(wù),并進(jìn)行及時(shí)糾偏。
4、做好費(fèi)用預(yù)算和控制費(fèi)用使用情況,使收入費(fèi)用合理配置和優(yōu)化。
5、對(duì)應(yīng)收帳款進(jìn)行控制,保證及時(shí)順利回款。
6、收集市場(chǎng)信息,評(píng)估市場(chǎng)容量、潛力、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),做好市場(chǎng)規(guī)劃。
7、各部門溝通和配合,使市場(chǎng)信息和中心信息及時(shí)互相傳遞,做好客戶的維護(hù)。
8、制定和完善本部門制度和流程。
9、上級(jí)臨時(shí)交付的任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷, 醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)8年以上/管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
3、時(shí)間管理、抗壓、情緒控制、溝通能力 較強(qiáng);
4、目標(biāo)管理、過(guò)程控制、人才識(shí)別、發(fā)展合作、分析判斷、資源整合能力佳。