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更新于 6月11日

調(diào)劑部長(zhǎng)(入職即買五險(xiǎn)一金)

6000-8000元
  • 成都成華區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 吃住環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好

職位描述

藥品調(diào)劑藥品盤點(diǎn)藥品驗(yàn)收藥品質(zhì)量盤查藥店管理執(zhí)業(yè)中藥師
1、負(fù)責(zé)監(jiān)管并落實(shí)調(diào)劑管理的相關(guān)制度和操作規(guī)范,制定本部門的工作計(jì)劃并組織實(shí)施,監(jiān)督推進(jìn)計(jì)劃執(zhí)行,確保部門銷售指標(biāo)達(dá)成。 2、負(fù)責(zé)商品的進(jìn)、銷、存、退環(huán)節(jié),嚴(yán)格執(zhí)行GSP管理和規(guī)范。 3、負(fù)責(zé)定期開展中藥飲片的質(zhì)量檢查和養(yǎng)護(hù)工作,確保用藥安全。 4、負(fù)責(zé)組織定期盤點(diǎn),并將盤點(diǎn)結(jié)果存檔管理,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)人員的管理、監(jiān)督和考核工作。定期組織本部門參加崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高調(diào)劑水平。 6、執(zhí)行調(diào)劑飲片到貨的驗(yàn)收、入庫、票據(jù)流轉(zhuǎn)、系統(tǒng)操作等工作,并進(jìn)行合理儲(chǔ)存養(yǎng)護(hù)及周轉(zhuǎn)商品;負(fù)責(zé)貴細(xì)商品的核查登記與交接工作;負(fù)責(zé)當(dāng)班責(zé)任區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生、商品陳列、價(jià)簽準(zhǔn)確、上架理貨、撣斗補(bǔ)貨及裝斗記錄、清斗作業(yè)及相關(guān)記錄等工作,熟悉掌握調(diào)劑飲片的斗位、數(shù)量、質(zhì)量、效期等情況;負(fù)責(zé)督促部門人員嚴(yán)格執(zhí)行裝斗記錄作業(yè),避免因疏忽造成的錯(cuò)斗、串斗;做好本區(qū)域內(nèi)的銷售促進(jìn)、商品質(zhì)量監(jiān)督、商品新增、價(jià)格調(diào)整、銷售情況的掌握并為補(bǔ)貨提供依據(jù);負(fù)責(zé)調(diào)劑飲片類商品采購計(jì)劃、退貨、調(diào)貨、聯(lián)系供應(yīng)商補(bǔ)貨工作并對(duì)退貨商品及時(shí)進(jìn)行登記;負(fù)責(zé)組織月度與存貨管理相關(guān)的盤點(diǎn)工作,對(duì)月度盤點(diǎn)差異進(jìn)行全面復(fù)核并確保差異數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、差異原因的合理性; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作地點(diǎn)

成都成華區(qū)北京同仁堂(建設(shè)路店)

職位發(fā)布者

楊女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京同仁堂健康藥業(yè)股份有限公司公司標(biāo)簽
北京同仁堂始創(chuàng)于1669年(清康熙八年),1723年(雍正元年)開始供奉御藥,歷經(jīng)八朝188年。歷代同仁堂人始終恪守“炮制雖繁必不敢省人工,品味雖貴必不敢減物力”的古訓(xùn),打造了中國(guó)中醫(yī)藥史上的金字招牌。如今,北京同仁堂已經(jīng)發(fā)展成為一家集現(xiàn)代制藥工業(yè)、零售醫(yī)藥商業(yè)和醫(yī)療服務(wù)為一體的現(xiàn)代化綜合健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán),產(chǎn)品行銷至40多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。同仁堂健康藥業(yè)集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱同仁堂健康)成立于1992年,是同仁堂集團(tuán)的六大二級(jí)子集團(tuán)之一,屬于同仁堂集團(tuán)大健康產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)板塊。主營(yíng)健康食品、保健食品、藥品及健康服務(wù),是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、物流、銷售為一體,聚中華養(yǎng)生文化與現(xiàn)代高科技于一身的現(xiàn)代化企業(yè)。作為一家大型國(guó)有控股的中外合資企業(yè),同仁堂健康在全國(guó)近1600家門店,覆蓋全國(guó)30個(gè)省份,240多個(gè)城市,員工1萬余人。公司以“集百草而香天下,普健康而惠眾生”為愿景,以“讓世界更健康,為人們提供最優(yōu)質(zhì)的健康產(chǎn)品和服務(wù)”為使命,將傳統(tǒng)與現(xiàn)代先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)新性結(jié)合,率先引入數(shù)字管理系統(tǒng)。集團(tuán)在新的發(fā)展戰(zhàn)略中明確指出:“建立以人才科技為支撐的智能管理體系,打造智慧型同仁堂健康,從以產(chǎn)品為導(dǎo)向的企業(yè)向以服務(wù)為導(dǎo)向的企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型”?;诖蛟齑蠼】瞪鷳B(tài)的新業(yè)務(wù)模式,集團(tuán)將通過產(chǎn)品、品牌、渠道方面的全力創(chuàng)新,致力于在生命健康領(lǐng)域打造屬于同仁堂的下一個(gè)百年全新事業(yè)。
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