崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)中標(biāo)后產(chǎn)品技術(shù)評(píng)審、消化客戶要求、組織制造可行性分析;
2.負(fù)責(zé)將客戶要求轉(zhuǎn)換為內(nèi)部要求,識(shí)別產(chǎn)品特性和過(guò)程特性;
3.負(fù)責(zé)策劃工裝、模具、檢具、附件開(kāi)發(fā),管理開(kāi)發(fā)過(guò)程,確保滿足生產(chǎn)需求;
4.負(fù)責(zé)策劃內(nèi)部過(guò)程并組織相關(guān)人員進(jìn)行過(guò)程特性驗(yàn)證、過(guò)程問(wèn)題改進(jìn);
5.負(fù)責(zé)本模塊產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程相關(guān)資料的制作與存檔;
6.負(fù)責(zé)定標(biāo)后設(shè)計(jì)變更的評(píng)估、BOM更新;
7.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更涉及開(kāi)發(fā)模塊的執(zhí)行。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械等工科專(zhuān)業(yè);
2. 熟練運(yùn)用二維、三維制圖軟件;
3. 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、解決問(wèn)題能力、協(xié)調(diào)溝通能力、抗壓能力。
待遇與發(fā)展:
1、入職繳納五險(xiǎn)一金與商業(yè)險(xiǎn),依企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益發(fā)放年終獎(jiǎng)。
2、提供完善的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),內(nèi)部輪崗機(jī)會(huì),每年職級(jí)評(píng)估、晉升和調(diào)薪機(jī)會(huì),并有機(jī)會(huì)接觸行業(yè)內(nèi)成體系的精品培訓(xùn)課程。
3、團(tuán)隊(duì)年輕化,每月組織不同主題的員工活動(dòng)(生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)等),提供每年定期體檢、年假、陪產(chǎn)假、婚假、子女積分入學(xué)加分、子女校車(chē)接送(公司附近學(xué)校)等。
4、提供免費(fèi)住宿(有空調(diào)、wifi),有員工食堂,若出勤享每天10元餐補(bǔ)。符合條件通過(guò)申請(qǐng)者可提供夫妻宿舍(小孩可同?。K奚釁^(qū)設(shè)有健身房、籃球場(chǎng)、足球場(chǎng),周邊有萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)、商業(yè)城、醫(yī)院等,生活配套設(shè)施完善。