1、負(fù)責(zé)對平臺采購崗的采購行為及資源成本、數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行管理、監(jiān)督、考核,確保資源成本及質(zhì)量效益最大化;
2、分析新業(yè)務(wù)屬性、線路指導(dǎo)價(jià)等,指導(dǎo)平臺采購及時(shí)輸出新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià);
3、培訓(xùn)、輔導(dǎo)各平臺運(yùn)力采購人員實(shí)施尋源,監(jiān)督資源承運(yùn)能力實(shí)地認(rèn)證考察,嚴(yán)格運(yùn)力資源準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)組織大型采購招投標(biāo),確保資源池資源計(jì)及時(shí)滿足需求;
5、進(jìn)行資源采購情況總結(jié),反映采購過程中出現(xiàn)的問題,提出合理化建議。
任職要求:
1、學(xué)歷專業(yè)要求:統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物流工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)
2、年齡/性別:35歲以下/男女不限;
3、工作經(jīng)驗(yàn):有3年及以上運(yùn)力資源采購經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展供應(yīng)商、司機(jī)議價(jià)談判工作,有成功的降本案例
4、熟悉所在城市及周邊城市的貨運(yùn)市場及資源分布,了解零擔(dān)、整車市場成本構(gòu)成,熟悉重點(diǎn)城市線路成本