雇員點評標簽
職位描述
保險
本崗位為【非銷售類崗位】
招聘崗位：
分公司管理培訓生（包括營銷、收展、培訓、運營、行政、人力、合規(guī)、財務、等方向）
崗位描述：
1、培養(yǎng)方向主要為公司職能部門發(fā)展方向，任職期間根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署，完成能力規(guī)劃的訓練和培養(yǎng)。
2、在公司各部門進行定期的輪崗，熟悉各部門的主要工作和必要技能；
3、輪崗期間，需協(xié)助公司完成部門的相關項目；
4、輪崗后，根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗，深入發(fā)展和提升業(yè)務能力。
任職要求：
1. 2025屆應屆碩士及本科畢業(yè)生，一本以上院校，專業(yè)不限，經(jīng)濟、金融或工科相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有良好的溝通能力、較強的服務意識，及良好的團隊協(xié)作能力；
3. 對金融保險行業(yè)具有較高的熱情和興趣，認同民生保險企業(yè)文化。
職位福利：五險一金、餐補、帶薪假期、年度體檢、節(jié)日福利等。
工作地點
沈陽沈河區(qū)友好街10號新地中心1號樓8層
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沈陽以利雅企業(yè)管理咨詢有限公司
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職位發(fā)布者
潘先生/HR
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民生人壽保險股份有限公司民生人壽保險股份有限公司（簡稱“民生保險”）2003年6月18日正式開業(yè)，注冊資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國重點省市區(qū)域的機構服務網(wǎng)絡，擁有26家分公司、近600個服務網(wǎng)點、近1.5萬名高素質(zhì)專業(yè)人員，累計服務用戶超1064萬人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實力穩(wěn)步提升，實現(xiàn)原保險保費收入119.61億元，總資產(chǎn)1268.04億元，累計十三年盈利；償付能力充足穩(wěn)定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監(jiān)管體系評價結果穩(wěn)步提升，風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來，公司在立足發(fā)展保險主業(yè)的基礎上，從用戶多方位金融需求出發(fā)，積極穩(wěn)妥布局資產(chǎn)管理、康養(yǎng)旅、基金管理及支付服務等相關領域，擁有民生通惠資產(chǎn)管理有限公司、通惠康養(yǎng)旅股份公司、通聯(lián)支付網(wǎng)絡服務股份有限公司等子公司，逐步構建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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