雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
壽險(xiǎn)保險(xiǎn)
1.落實(shí)總、分公司相關(guān)培訓(xùn)制度，制定、落實(shí)本機(jī)構(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃；
2.搭建機(jī)構(gòu)與分公司的溝通、交流平臺(tái)，建立各種會(huì)議和隨時(shí)反饋機(jī)制；
3.配合分公司進(jìn)行專講、兼講和組訓(xùn)的日常管理、培養(yǎng)與評(píng)聘，定期召開(kāi)例會(huì)，總結(jié)、評(píng)估培訓(xùn)工作，根據(jù)營(yíng)銷節(jié)奏分主題進(jìn)行技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)；
4.做好機(jī)構(gòu)培訓(xùn)場(chǎng)地、課程、檔案的管理及ETS系統(tǒng)的維護(hù)和管理；
5.組織實(shí)施新人甄選、面談規(guī)劃及培訓(xùn)；
6.組織實(shí)施崗前培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練、主管及績(jī)優(yōu)等培訓(xùn)；
7.熟悉總公司產(chǎn)品體系及產(chǎn)品運(yùn)作流程，組織機(jī)構(gòu)內(nèi)部新產(chǎn)品的傳承和各層級(jí)的產(chǎn)品培訓(xùn)；
8.做好機(jī)構(gòu)培訓(xùn)室月度工作總結(jié)及階段工作評(píng)估；
9.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.3年以上保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)培訓(xùn)/組訓(xùn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2.有責(zé)任心，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
福利待遇：
1.入職即簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
2.餐費(fèi)補(bǔ)貼+年度體檢+工會(huì)福利等；
3.享有帶薪年休假等各類帶薪假期。
工作地為河南省各地市中心支公司。
1.入職即簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
2.餐費(fèi)補(bǔ)貼+年度體檢+工會(huì)福利等；
3.享有帶薪年休假等各類帶薪假期。
工作地為河南省各地市中心支公司。
工作地點(diǎn)
金水區(qū)鄭州市鄭東新區(qū)祥盛街8號(hào)附1號(hào)福晟國(guó)際2號(hào)樓17層
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職位發(fā)布者
張艷/招聘專員
昨日活躍立即溝通
民生人壽保險(xiǎn)股份有限公司民生人壽保險(xiǎn)股份有限公司（簡(jiǎn)稱“民生保險(xiǎn)”）2003年6月18日正式開(kāi)業(yè)，注冊(cè)資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國(guó)重點(diǎn)省市區(qū)域的機(jī)構(gòu)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擁有26家分公司、近600個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、近1.5萬(wàn)名高素質(zhì)專業(yè)人員，累計(jì)服務(wù)用戶超1064萬(wàn)人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實(shí)力穩(wěn)步提升，實(shí)現(xiàn)原保險(xiǎn)保費(fèi)收入119.61億元，總資產(chǎn)1268.04億元，累計(jì)十三年盈利；償付能力充足穩(wěn)定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監(jiān)管體系評(píng)價(jià)結(jié)果穩(wěn)步提升，風(fēng)險(xiǎn)綜合評(píng)級(jí)四個(gè)季度均維持在BBB級(jí)。近年來(lái)，公司在立足發(fā)展保險(xiǎn)主業(yè)的基礎(chǔ)上，從用戶多方位金融需求出發(fā)，積極穩(wěn)妥布局資產(chǎn)管理、康養(yǎng)旅、基金管理及支付服務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域，擁有民生通惠資產(chǎn)管理有限公司、通惠康養(yǎng)旅股份公司、通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司等子公司，逐步構(gòu)建具有民生特色的“保險(xiǎn)+能源”模式。
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