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更新于 8月8日

預(yù)算分析經(jīng)理 (MJ000205)

1-2萬
  • 沈陽渾南區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

會(huì)計(jì)中級(jí)職稱會(huì)計(jì)高級(jí)職稱CPA中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師
工作目標(biāo)
1、參與和協(xié)助制定公司中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,支撐公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分解與落地;
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的預(yù)算預(yù)測(cè)、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;
3、組織編制年度預(yù)算,實(shí)施全面預(yù)算管理控制;開展綜合分析并提供財(cái)務(wù)報(bào)告,為戰(zhàn)略決策提供依據(jù);
4、預(yù)算體系優(yōu)化,建立完善預(yù)算預(yù)算編制、執(zhí)行監(jiān)控、分析反饋的全流程管理體系,推動(dòng)預(yù)算管理數(shù)字化升級(jí);
5、主導(dǎo)搭建財(cái)務(wù)經(jīng)營分析模型,構(gòu)建業(yè)財(cái)一體化分析數(shù)據(jù)庫,定期輸出財(cái)務(wù)經(jīng)營分析報(bào)告;
6、熟悉業(yè)財(cái)融合,了解業(yè)務(wù)單元、營銷體系、客服體系業(yè)務(wù)邏輯,定位業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)問題,有效開展經(jīng)營分析;
7、高效協(xié)同和支持部門內(nèi)部各體系和公司內(nèi)部各部門的工作;
8、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效完成公司目標(biāo)、部門目標(biāo);
職位要求:
1、具有 6 年以上綜合財(cái)務(wù)管理相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(3-5年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn));具有扎實(shí)的專業(yè)能力和豐富的實(shí)操能力;先進(jìn)制造業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)背景優(yōu)先;
2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉國家財(cái)稅政策,熟練掌握財(cái)務(wù)管理工具、會(huì)計(jì)核算方法;985&211院?;?qū)I(yè)財(cái)經(jīng)院校;
3、中級(jí)以上職稱,CPA優(yōu)先;
4、具有大局觀和綜合商業(yè)知識(shí),工作認(rèn)真細(xì)致、誠實(shí)守信、抗壓能力強(qiáng);具有良好的溝通協(xié)調(diào)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力;善于數(shù)據(jù)分析和邏輯推理,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感、自我驅(qū)動(dòng)能力和執(zhí)行力;
5、精通Excel、PPT等辦公軟件,熟悉各類ERP系統(tǒng)和數(shù)據(jù)分析工具;

工作地點(diǎn)

渾南區(qū)沈陽芯源微電子設(shè)備股份有限公司(彩云路廠區(qū))1樓

職位發(fā)布者

王秀艷/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo沈陽芯源微電子設(shè)備股份有限公司公司標(biāo)簽
沈陽芯源是由中科院沈陽自動(dòng)化研究所發(fā)起創(chuàng)建的國家高新技術(shù)企業(yè),主要從事半導(dǎo)體專用設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,產(chǎn)品包括光刻工序涂膠顯影設(shè)備和單片式濕法設(shè)備,廣泛應(yīng)用于芯片制造、先進(jìn)封裝、MEMS、LED等領(lǐng)域。作為國內(nèi)主要的半導(dǎo)體設(shè)備廠商之一,芯源微在涂膠顯影設(shè)備和單片式濕法設(shè)備領(lǐng)域已深耕多年,產(chǎn)品作為主流機(jī)型已成功打入包括臺(tái)積電、長(zhǎng)電科技、華天科技、通富微電、晶方科技、華燦光電、乾照光電、澳洋順昌等在內(nèi)的多家國內(nèi)知名一線大廠。2019年12月,芯源微成為上交所科創(chuàng)板上市企業(yè)。2021年2月,芯源微布局上海全資子公司,著力打造半導(dǎo)體專用設(shè)備研發(fā)高地,投身臨港新片區(qū)集成電路千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)。【人才團(tuán)隊(duì)】芯源微通過十多年的努力培養(yǎng)和國家重大專項(xiàng)的實(shí)施鍛煉,已經(jīng)建立了一支學(xué)科門類齊全、專業(yè)技能扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)、軟件、工藝集成的優(yōu)秀人才隊(duì)伍,其中博士和碩士將近30%;團(tuán)隊(duì)中擁有業(yè)界知名專家及顧問?!締T工發(fā)展】芯源微一直將人才視為企業(yè)發(fā)展的核心資源,始終堅(jiān)持以自主培養(yǎng)為主,積極引進(jìn)為輔的人才戰(zhàn)略。經(jīng)過多年實(shí)踐,公司建立了“技術(shù)、管理、生產(chǎn)”等縱橫多元的職業(yè)發(fā)展路徑,員工可根據(jù)自己的能力、意愿并結(jié)合組織的需要,實(shí)現(xiàn)自身成長(zhǎng)與公司持續(xù)發(fā)展的雙贏?!拘匠旮@啃驹次⒅铝閱T工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬及福利待遇,完善的五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、彈性休假、交通補(bǔ)貼、用餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、采暖費(fèi)報(bào)銷、豐富多彩的文娛活動(dòng)等全方位多元化的補(bǔ)充福利,減少員工的后顧之憂,使員工能夠快樂工作的同時(shí)更能幸福的生活。
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