国产中文无码av每日更新在线观看, 亚洲天堂中文字幕一区二区三区免费, 国产口爆吞精在线观视频-黄色国产, 92福利-国内精品久久久久久99,亚洲成AV人A片不卡无码,浪潮AV无码专区,老熟女败火白浆,中文字幕日产av,色情日本免费看大片

更新于 2月21日

醫(yī)藥電話銷售(開票員)

4000-7000元
  • 呼和浩特土默特左旗
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 五險(xiǎn)一金
  • 周末雙休
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利

職位描述

個(gè)人客戶藥店溝通順暢免費(fèi)三餐食宿雙休醫(yī)藥批發(fā)/零售
銷售性質(zhì)崗位,單位提供客戶,坐班雙休,無需外跑,公司免費(fèi)提供三餐,住宿,通勤車
1.醫(yī)藥銷售坐班;負(fù)責(zé)日常下游客戶計(jì)劃收集,項(xiàng)目品種銷售,客情維護(hù)
2.完成對應(yīng)收賬款進(jìn)行管理:收集客戶資料,評估客戶信用狀況,辦理客戶臨時(shí)欠款及信用政策調(diào)整申請手續(xù);每月與客戶對賬,保證賬目清晰準(zhǔn)確;通過與客戶協(xié)調(diào),督促客戶及時(shí)還款
3.大力推銷總經(jīng)銷及京豐品種
4.執(zhí)行日常的開票工作,辦理責(zé)任客戶的退貨手續(xù)
5.每天與對應(yīng)業(yè)務(wù)崗、配送崗進(jìn)行銷售完成情況、客戶反饋意見、價(jià)格行情、市場信息、公司管理規(guī)定等相關(guān)信息互相通告
6.根據(jù)采購部的安排,從市場中采購公司缺貨品種、漲價(jià)品種、優(yōu)價(jià)品種,辦理易貨相關(guān)手續(xù)
福利待遇:
法定福利:五險(xiǎn)一金+周末雙休+法定節(jié)假+帶薪年假+降溫取暖福利
免費(fèi)食宿:一年三百六十五天 免費(fèi)三餐食宿
薪酬待遇:年終獎(jiǎng)(12-16薪不等)+每年年終調(diào)薪+專業(yè)培訓(xùn)+上升通道
個(gè)性福利:探親交補(bǔ)+工齡補(bǔ)貼+特殊崗位津貼+崗位工服+ 電腦補(bǔ)貼+話補(bǔ)

工作地點(diǎn)

呼和浩特土默特左旗內(nèi)蒙古九州通醫(yī)藥有限公司

職位發(fā)布者

劉瑤/招聘負(fù)責(zé)人

公司Logo九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司公司標(biāo)簽
九州通發(fā)軔于改革開放之初的1985年,成立于民營資本允許進(jìn)入醫(yī)藥流通領(lǐng)域的1999年,2010年11月在上海證券交易所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為科技驅(qū)動型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務(wù)商。九州通是國內(nèi)最大的民營醫(yī)藥商業(yè)企業(yè),位列中國醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位,是行業(yè)內(nèi)唯一獲評全國十大“國家智能化倉儲物流示范基地”的企業(yè),位列2023年《財(cái)富》“中國企業(yè)500強(qiáng)”第171位、“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”第57位。九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產(chǎn)業(yè),以西藥、中藥、器械等為主要經(jīng)營產(chǎn)品,為個(gè)人和機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的健康管理服務(wù),在全國設(shè)立了31個(gè)省級與110個(gè)地市級物流中心,下屬公司548家,營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋了全國96%以上的行政區(qū)域。九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數(shù)字零售(萬店加盟)、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術(shù)增值服務(wù)等戰(zhàn)略業(yè)務(wù),利用互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化工具,建立了服務(wù)上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領(lǐng)先的醫(yī)藥供應(yīng)鏈和大健康綜合服務(wù)平臺。面向未來,九州通將持續(xù)推進(jìn)“三新兩化”戰(zhàn)略——通過新產(chǎn)品戰(zhàn)略構(gòu)建公司產(chǎn)品競爭力,提升公司的盈利水平;通過新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達(dá)C端,構(gòu)建C端服務(wù)能力;通過數(shù)字化、智能化戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)公司整體經(jīng)營管理水平的提升;通過不動產(chǎn)證券化(REITs)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)輕資產(chǎn)輕運(yùn)營,進(jìn)一步提升公司股東權(quán)益增值回報(bào)。同時(shí),公司也將加大對人才的引進(jìn)力度,堅(jiān)持長期主義,打造“百年老店”,構(gòu)建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
公司主頁