崗位職責:
1、具備經(jīng)銷商渠道和門店具體業(yè)務經(jīng)驗。
2、具有流轉劣勢的溝通協(xié)作能力強,具備資源協(xié)同等項目性工作經(jīng)驗。
3、 負責推進區(qū)域經(jīng)銷商業(yè)務工作,制定區(qū)域合理布局規(guī)劃,并推動計劃實施,包括專賣店、社區(qū)店、網(wǎng)點的開拓,以促進布局不斷完善,支撐經(jīng)銷商業(yè)務開展。
4、 負責落地經(jīng)銷商渠道客戶的選、用、育、留標準,并每月監(jiān)控執(zhí)行,輸出評估結果,以促進經(jīng)銷商隊伍水平提升。
5、 協(xié)助落地經(jīng)銷商渠道的年度政策,確保經(jīng)銷商的合理毛利和利潤合理。
6、 負責萃取和推廣優(yōu)秀經(jīng)銷商運營經(jīng)驗,對外學習標桿,對內(nèi)復盤改進,定期對經(jīng)銷商團隊及業(yè)務進行指導和賦能,促進經(jīng)銷商團隊運營提升。
任職要求:
學歷:本科 。
工作年限要求:3-5年。
關鍵能力要求:具有開拓精神:所負責區(qū)域及渠道在不斷開拓中,需要有渠道開拓及維護能力。
關鍵經(jīng)驗要求:具備建材、廚電行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。