******能接受全國工作地點分配******
【崗位職責(zé)】
1、個人工作計劃制定:根據(jù)辦事處及業(yè)務(wù)小組的銷售計劃和銷售策略制定個人工作計劃;
2、客戶開發(fā)與維護:通過走訪設(shè)計院、施工單位、混凝土公司等尋找工程項目商機、落實項目現(xiàn)場狀態(tài),收集項目相關(guān)信息及客戶信息,并進行客戶挖掘、拜訪、談判與維護;
3、項目跟進:根據(jù)客戶需求提供材料或施工方案,解決客戶痛難點,推動項目合作簽約;
銷售實施:完成業(yè)務(wù)合同的簽訂、履行與管理工作,配合發(fā)貨、及時對賬開票、催收應(yīng)收賬款;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時安排。
【任職資格】:
1、大專及以上學(xué)歷,20-26周歲,有駕照優(yōu)先;
2、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先;
3、吃苦耐勞、勤奮務(wù)實、自我驅(qū)動力強;
4、能積極面對挑戰(zhàn)和壓力,工作主動、善于溝通和學(xué)習(xí),具有團隊合作精神。
【薪酬待遇】:
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4000元+1000元交通補貼+1000元油補(有車)+月度績效+項目提成+年終獎
2、基礎(chǔ)福利:包住宿,包晚餐/餐補(30元/天),五險一金
3、帶薪假期:年假、婚假、產(chǎn)假、護理假等,法定節(jié)假日正常休息
4、探親假:每年2次,一次2天,報銷來回交通費
5、文化經(jīng)費:每年 800 元 / 人的文化活動經(jīng)費,用于旅游/團建活動
6、健康護航:每年員工免費體檢+家屬福利價體檢
7、感恩禮遇:家屬春節(jié)紅包 3000 - 5000 元
8、其他:高低溫補貼、賀儀(800元)、奠儀(800元)、節(jié)日大禮包等
【晉升機制】
只看業(yè)績,絕不空降:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)經(jīng)理-拓展經(jīng)理-辦事處主任-大區(qū)主任-事業(yè)部總經(jīng)理