崗位職責:
1.負責與企業(yè)溝通,聯(lián)系用人單位,及時了解用人需求,建立長期合作關系,安排學員就業(yè)推薦或實習,拓展企業(yè)資源。
2.負責指導學員簡歷制作,講授職業(yè)素質課,面試技巧,職場禮儀課等相關內容。組織學員參加各種招聘活動,完成就業(yè)推薦任務。
3.對教育行業(yè)了解并熟悉,時刻關注洞察人力資源市場動態(tài)變化并進行人才需求分析,持續(xù)跟進學員的后續(xù)就業(yè)服務。
4.組織實施學員與用人企業(yè)交流會活動,為用人企業(yè)提供學員簡歷或組織企業(yè)校招,保障活動落地。
5.負責維護企業(yè)信息庫和已就業(yè)學員信息數(shù)據(jù)庫的建立、管理和維護,保證各種就業(yè)信息的傳遞。收發(fā)、整理、歸檔和保存工作。
6.及時收集有效的就業(yè)信息,為市場宣傳提供相關的素材。
任職要求:
1.本科及以上學歷,一年以上人事專員,就業(yè)專員相關工作經(jīng)驗。
2.熟悉人才市場及就業(yè)應聘中的各種技巧,熟悉企業(yè)人力資源管理相關知識。
3.具備良好的職業(yè)形象和親和力,良好的語言表達能力和溝通能力,具備良好的談判技巧和較強的活動組織能力。
4.具備一定的市場開拓能力,能夠與用人企業(yè)建立起穩(wěn)固的合作關系。
5.熱愛教育培訓行業(yè)就業(yè)推薦相關工作,具備良好的團隊合作精神