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工作職責
1.區(qū)域銷售計劃制定與執(zhí)行:根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃，分解并制定本區(qū)域年度銷售計劃并落地執(zhí)行，確保銷售達成；
2.分析、規(guī)劃市場，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運作市場推廣；
3.客戶關(guān)系管理:根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,開拓并維護新的銷售渠道和經(jīng)銷商，負責拜訪本區(qū)域的重要客戶；
4.負責區(qū)域銷售人員指標制訂、工作跟蹤、管理，進行人員培養(yǎng)工作。
5.協(xié)助分公司經(jīng)理帶領(lǐng)團隊，執(zhí)行并完成公司的各項政策和活動。
6、銷售費用控制:根據(jù)公司的銷售費用管理規(guī)定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,保證完成公司的銷售費用控制指標。
任職資格
1.大專及以上學歷，管理、市場營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，35歲以下；
2.5年以上快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，1年以上團隊管理工作經(jīng)驗；
3.具備較強的市場判斷、數(shù)據(jù)分析能力；
4.具備經(jīng)銷商談判、開發(fā)、維護能力；
5.具有積極向上的學習能力、良好的溝通表達能力。