崗位職責(zé):
1、制定產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo),組織質(zhì)量各領(lǐng)域制定項(xiàng)目質(zhì)量策劃,指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)正確執(zhí)行,保障質(zhì)量績效的達(dá)成;
2、建立并維護(hù)產(chǎn)品及項(xiàng)目質(zhì)量管理履歷,負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問題改善驗(yàn)證和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)的開展,改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量;
3、識(shí)別項(xiàng)目管理過程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),追蹤風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施落地;
4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)的評審,制訂里程碑過點(diǎn)評審的基準(zhǔn),對項(xiàng)目過點(diǎn)符合性和有效性進(jìn)行最終判定;
5、負(fù)責(zé)客戶重大投訴的處理及閉環(huán)確認(rèn)、參與客戶的過程質(zhì)量審核,并追蹤問題點(diǎn)的有效關(guān)閉;
6、建立持續(xù)改進(jìn)體系和機(jī)制,回溯項(xiàng)目中的質(zhì)量問題,總結(jié)共享lessonlearn,并推動(dòng)歷史問題清零,主導(dǎo)項(xiàng)目質(zhì)量管理的復(fù)盤。
任職要求:
1、理工類專業(yè)優(yōu)先,PMP或六西格瑪綠帶、黑帶優(yōu)先;
2、大型消費(fèi)類電子行業(yè)6年以上,具有項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)或熟悉研發(fā)質(zhì)量管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理和生產(chǎn)質(zhì)量管理;
3、英語/日語/韓語一種可以作為工作語言,有單獨(dú)負(fù)責(zé)重大產(chǎn)品質(zhì)量經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。