崗位職責(zé):
1. 市場(chǎng)洞察與競(jìng)爭(zhēng)分析:洞察市場(chǎng)動(dòng)態(tài),解讀行業(yè)趨勢(shì),進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)評(píng)估,分析宏觀經(jīng)濟(jì)、上下游產(chǎn)業(yè)鏈、行業(yè)友商,監(jiān)測(cè)市場(chǎng)機(jī)會(huì),了解市場(chǎng)規(guī)模、趨勢(shì)、產(chǎn)品應(yīng)用、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),為公司戰(zhàn)略定位提供決策支持。
2. 市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析:設(shè)計(jì)并執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量,通過(guò)統(tǒng)計(jì)分析提煉商業(yè)洞察,為市場(chǎng)策略提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 報(bào)告撰寫與戰(zhàn)略建議:撰寫市場(chǎng)研究報(bào)告,準(zhǔn)確傳達(dá)研究成果,開(kāi)展專題研究,提供戰(zhàn)略建議,推動(dòng)業(yè)務(wù)決策精準(zhǔn)化。
4. 流程優(yōu)化與體系建設(shè):根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),建立市場(chǎng)洞察流程和規(guī)范,通過(guò)試點(diǎn)項(xiàng)目?jī)?yōu)化完善,形成公司全民市場(chǎng)洞察體系。
5. 資源整合與團(tuán)隊(duì)提升:整合內(nèi)外部資源,提升自身市場(chǎng)敏感度和判斷力,捕捉新行業(yè)、市場(chǎng)機(jī)會(huì),提升部門及營(yíng)銷體系人員市場(chǎng)洞察能力,與各部門緊密合作,將市場(chǎng)洞察轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)和業(yè)務(wù)成果,推動(dòng)公司整體發(fā)展。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,電力電子、自動(dòng)化、市場(chǎng)研究、市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):5 年以上市場(chǎng)研究相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)研究方法和工具,有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
3. 數(shù)據(jù)處理能力:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集、分析和處理能力,能熟練使用統(tǒng)計(jì)分析軟件。
4. 溝通協(xié)作能力:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與不同部門有效合作。
5. 戰(zhàn)略思維能力:具有戰(zhàn)略思維和商業(yè)敏感度,能從市場(chǎng)洞察中提煉戰(zhàn)略建議。