負責在中國監(jiān)督PMG 的POSM sourcing。他在確保高質量和成本效益的采購服務可供應以滿足客戶POSM 的需求方面。該職位與內部團隊、客戶和供應商合作,制定和執(zhí)行采購戰(zhàn)略,管理供應商關系,并優(yōu)化采購流程。
主要職責:
制定采購策略:制定并執(zhí)行適用于客戶的采購策略,以滿足客戶的需求和業(yè)務目標。評估供應商的能力、服務質量、定價和交付時間,選擇最適合的合作伙伴。
供應商評估,談判和管理:與供應商和客戶建立并保持良好的關系。談判合同、定價和協議條款以確保獲得有利的交易。監(jiān)督供應商績效,解決任何問題或沖突,并確保采購服務符合質量標準和交付時間表。
Sourcing流程優(yōu)化:持續(xù)改進Sourcing流程。簡化流程,找到節(jié)約成本的機會,并實施最佳實踐以提高效率和效果。確保符合內部政策、法律要求和道德標準。
成本管理:與財務部緊密合作,確定成本目標、預算分配和成本降低措施。監(jiān)控開支,跟蹤關鍵績效指標(KPI),并在保持質量標準的同時找到成本優(yōu)化的領域。
質量控制:建立質量控制流程,確保采購服務符合公司的標準和規(guī)范。與內部團隊和供應商合作,解決質量問題,進行審核,并在必要時實施糾正措施。
跨職能合作:與內部團隊合作,了解他們對采購服務的需求,并相應調整采購策略。定期與利益相關者溝通,收集反饋,提供更新,并解決任何問題。
市場研究和供應商評估:及時了解采購服務行業(yè)趨勢、市場狀況和新興技術。進行供應商評估,評估其能力和能力。
客戶溝通:能提供給客戶POSM sourcing 的整體策略方案, 能提供saving 機制以及各種報告,如能有效和客戶溝通并能提高業(yè)務優(yōu)先選擇。
在外企工作5年以上并有服務過大型POSM 項目經驗(甲方或者乙方均可)
工資面議。