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崗位職責：
一、人員管理
1.負責人員的產線調配、排班、考勤管理。
2.負責技術/安全/設備操作等相關培訓。
3.負責管理生產現場的5S工作。
4.負責優(yōu)秀員工的評選，員工績效考評和獎懲等管理。
二、生產管理職責
1.負責組織召開晨會（前天異常通報，當天工作安排等）
2.負責DM內容執(zhí)行和數據維護（DM：安全及5S/品質/計劃/成本/效率）
3.負責成本/效率的管控（損耗成本、人效的提升等）
4.負責當日完工數據審核及報工，產量錄入和異常處理等
5.負責生產過程中工單差異處理
6.完成直屬領導交代的事項
要求：
1、35歲以下，本科及以上學歷
2、財務/統(tǒng)計類，工業(yè)工程，機械設備制造及自動化，工程管理/項目管理相關專業(yè)
3、家具類財務工作經驗優(yōu)先
4、熟練使用EXCEL或者函數
加分項：
一、核心能力要求（整體統(tǒng)籌能力、成本控制意識、溝通協(xié)調能力）；
二、專業(yè)知識儲備（計劃排產邏輯，精益思維能力）；
三、個人素質（責任心、執(zhí)行力、抗壓能力等）