雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
數(shù)據(jù)建模報(bào)表開(kāi)發(fā)SqlPythonBI工具Power BI快速消費(fèi)品
崗位職責(zé):
A、會(huì)員數(shù)據(jù)分析洞察
搭建消費(fèi)者數(shù)據(jù)分析關(guān)鍵指標(biāo)與分析模型，開(kāi)展各類會(huì)員行為洞察分析專題，以及重點(diǎn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的關(guān)鍵指標(biāo)跟蹤
B、會(huì)員數(shù)據(jù)管理
新的會(huì)員數(shù)據(jù)持續(xù)引入，清洗規(guī)則、標(biāo)簽更新等，持續(xù)更新會(huì)員數(shù)據(jù)完整性和準(zhǔn)確性
C、數(shù)據(jù)可視化
成熟的會(huì)員數(shù)據(jù)指標(biāo)的BI或PowerbI報(bào)表搭建
D、數(shù)據(jù)建模分析
基于不同的消費(fèi)者數(shù)據(jù)分析需求，能運(yùn)用相關(guān)數(shù)據(jù)建模工具開(kāi)展
任職要求:
1、有5年以上消費(fèi)者數(shù)據(jù)的分析經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握會(huì)員分層分析的模型（如RFM），有獨(dú)立開(kāi)展會(huì)員數(shù)據(jù)分析的能力和賦能業(yè)務(wù)洞察的成功經(jīng)驗(yàn)case
2、能獨(dú)立開(kāi)展會(huì)員數(shù)據(jù)分析及報(bào)告輸出能力
3、掌握SQL查詢模塊、熟練EXCEL函數(shù)及數(shù)據(jù)透視等，有獨(dú)立在會(huì)員數(shù)據(jù)系統(tǒng)中提取數(shù)據(jù)并開(kāi)展分析的能力
4、熟悉快消品類的消費(fèi)者數(shù)據(jù)邏輯，有數(shù)據(jù)清洗/ 分析指標(biāo)邏輯設(shè)計(jì)等
5、精通至少一種數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)工具（例：SPSS、R、SAS、PYTHON等）
6、精通至少一種數(shù)據(jù)挖掘方法（例如：回歸、聚類、因子、關(guān)聯(lián)、決策樹(shù)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)）
工作地點(diǎn)
廣州國(guó)際金融中心廣東省廣州市天河區(qū)珠江新城珠江西路5號(hào)廣州國(guó)際金融中心29樓
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王雅婷/人事經(jīng)理
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健合(中國(guó))有限公司
H&H（健合）集團(tuán)于1999年成立，在 2010年12月17日于香港交易所主板上市（股票代碼：1112）。主營(yíng)業(yè)務(wù)以嬰幼兒營(yíng)養(yǎng)與護(hù)理（BNC），成人自然健康營(yíng)養(yǎng)與護(hù)理（ANC）和寵物營(yíng)養(yǎng)與護(hù)理（PNC）三大領(lǐng)域?yàn)楹诵臉I(yè)務(wù)，旗下匯聚國(guó)際高端品牌：Biostime、Dodie、GOOD GOUT、Swisse、AURELIA、Solid Gold等，致力于創(chuàng)造差異化的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及令人向往的品牌，成為全球高端營(yíng)養(yǎng)及健康產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。你的夢(mèng)想，引領(lǐng)未來(lái)。這個(gè)過(guò)程中，你可以從富有挑戰(zhàn)性的工作內(nèi)容里得到持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們相信在實(shí)踐中不斷迭代創(chuàng)新的基因會(huì)幫助我們形成一個(gè)強(qiáng)而有力的團(tuán)隊(duì)，鼓舞著我們不斷勇往直行。我們也為不同階段的人才量身定制了健全的培養(yǎng)體系，幫助我們的同事順利完成角色轉(zhuǎn)身，助力員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人能力的提升與發(fā)展。這里有平等開(kāi)放的文化氛圍、激情快樂(lè)的團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)海內(nèi)外旅游、國(guó)際化平臺(tái)、人性化管理、全方位學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)、內(nèi)部競(jìng)聘發(fā)展機(jī)會(huì)、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年度健康體檢、免費(fèi)奶粉福利、內(nèi)部產(chǎn)品優(yōu)惠、員工俱樂(lè)部、春節(jié)額外假期……全面保障助力你的工作，期待你的加入，一起解鎖更多福利！溫馨提示：健合集團(tuán)倡導(dǎo)公平透明、開(kāi)放包容的組織文化，我們承諾在招聘過(guò)程中不對(duì)任何種族、民族、宗教信仰、性別、性取向、戶籍、地域等進(jìn)行限制，招聘過(guò)程中不收取任何費(fèi)用，歡迎共同監(jiān)督，謝謝。
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