崗位職責:
1.負責監(jiān)測收集新零售平臺動態(tài),消費者行為和競爭對手情況,根據(jù)消費者需求趨勢和平臺特性制定銷售策略
2.制定O2O(如美團/餓了么/京東到家)業(yè)務全年目標,規(guī)劃運營手段,投放策略等目標,實現(xiàn)業(yè)務提升
3.負責管理O2O各大平臺各店鋪的日常運營,搭建商品,完善商品策略,包括產(chǎn)品規(guī)劃,新品上下架,庫存監(jiān)控,價格設置等
4.分析門店銷售情況,對訂單量,銷售額,客單等指標進行監(jiān)控和優(yōu)化。并針對門店所處的不同商圈和市場進行差異化的運營和貨品建議
5.制定活動策略(產(chǎn)品,促銷玩法等),與平臺有效溝通并爭取資源最大化
6.執(zhí)行日常及階段性的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務診斷,對生意存在的問題點和機會點做到實時把控
7.聯(lián)動跨部門整合線上線下的用戶服務體驗,聯(lián)合客服團隊及時幫助顧客解決售前售后問題
任職資格:
1.熟悉外賣平臺操作,及運營規(guī)則 (有過美團,京東到家等運營經(jīng)驗的優(yōu)先)
2.較強的對外和對內(nèi)溝通能力,談判能力
3.具有系統(tǒng)化的數(shù)據(jù)搭建能力和數(shù)據(jù)分析能力。能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,找解決方案
4.具有一定的區(qū)域性經(jīng)營性思維,市場敏銳度強,能把握生意先機
5.具有較強的責任心和抗壓能力,嚴謹細心
福利待遇:
周末雙休、早九晚五、五險一金、額外餐補、年終紅包、生日節(jié)假日福利