生管工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)客戶訂單的接收與確認(rèn),建立客戶資料并用于與客戶、物流、供應(yīng)商等溝通協(xié)調(diào)處理與訂單相關(guān)的問(wèn)題;
2、負(fù)責(zé)材料計(jì)劃編制與跟進(jìn)工作;
3、掌握材料盤(pán)存與分析。
要求:在汽車(chē)行業(yè)從事過(guò)生產(chǎn)計(jì)劃的相關(guān)工作,對(duì)客戶訂單,生產(chǎn)進(jìn)度生產(chǎn)進(jìn)度有強(qiáng)烈的責(zé)任心去跟進(jìn),并具備溝通協(xié)調(diào),組織能力。
計(jì)劃工作內(nèi)容:(生產(chǎn)計(jì)劃、物料計(jì)劃)
1、 根據(jù)主機(jī)廠生產(chǎn)計(jì)劃對(duì)我公司生產(chǎn)資源進(jìn)行評(píng)估并分解為公司生產(chǎn)計(jì)劃;
2、 根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃評(píng)估各工序生產(chǎn)能力,并合理編排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;
3、 對(duì)各單位生產(chǎn)計(jì)劃完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、通報(bào),落實(shí)整改措施;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有外語(yǔ)(英/日語(yǔ))特長(zhǎng)優(yōu)先;
2、熟練操作電腦,掌握ERP應(yīng)用軟件,熟練掌握Word、Excel、PPT等辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和工作匯報(bào);
3、邏輯思維清晰,具備極強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和跨部門(mén)溝通能力;
4、具備統(tǒng)籌和計(jì)劃管理能力,有創(chuàng)新思維,善于學(xué)習(xí);
5、2-5年機(jī)械制造行業(yè)同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1、薪酬水平:綜合月薪6500-10000元/月,特別優(yōu)秀者另議;
2、上班時(shí)間:5天8小時(shí),雙休制,彈性義務(wù)加班,可換休;
3、六險(xiǎn)一金:入職即購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn)+商業(yè)意外險(xiǎn)、轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)住房公積金;
4、福利假期:除法定雙休假期外,按勞動(dòng)法提供帶薪病假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、年假等;員工生日津貼等;
5、節(jié)日福利:春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮金;
6、其他福利:每年6-10月提供5個(gè)月的高溫補(bǔ)助;另提供全勤獎(jiǎng)、電話補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等福利
7、激勵(lì)獎(jiǎng)項(xiàng):改善提案獎(jiǎng)、年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等。
8、年度調(diào)薪:每年定期調(diào)薪機(jī)會(huì);滿一年后享受工齡津貼。
9、培訓(xùn)與成長(zhǎng):公司為在職員工提供崗位相關(guān)的內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
10、食宿條件:免費(fèi)提供吃住,公司自建食堂,早餐自費(fèi)2元/餐,中晚餐免費(fèi);
員工4人間空調(diào)公寓宿舍,配獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)和衛(wèi)生間,免費(fèi)WIFI,免費(fèi)住宿員工享水電補(bǔ)貼;
11、工資發(fā)放:每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資,遇節(jié)假日時(shí)延1-2天。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、包吃(早餐自費(fèi))、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)
職位亮點(diǎn):發(fā)展空間大,晉升快
工作地點(diǎn):廣州市花都區(qū)花港大道69號(hào)(近花都城際站、廣州北站)