崗位職責(zé):
"一、培訓(xùn)規(guī)劃與組織:
1、負責(zé)制定并執(zhí)行年度培訓(xùn)計劃,涵蓋新員工入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、取證培訓(xùn)、在職技能提升培訓(xùn)等。
2、協(xié)助開展新員工化工理論知識培訓(xùn)和實操技能培訓(xùn),確保新員工快速適應(yīng)崗位需求。
3、負責(zé)聯(lián)系溝通實習(xí)企業(yè),安排新員工實習(xí)課程規(guī)劃,包括課程設(shè)計、定期考核以及實習(xí)期間的吃住行安排。
二、化工項目培訓(xùn)管理:
1、深入了解化工項目崗位需求,制定針對性的崗前培訓(xùn)和取證培訓(xùn)計劃,確保員工符合化工項目的安全和技能要求。
2、組織化工項目相關(guān)培訓(xùn),包括化工工藝流程、設(shè)備操作、安全規(guī)范等內(nèi)容,提升員工的專業(yè)技能和安全意識。
三、培訓(xùn)效果評估與優(yōu)化:
1、建立完善的培訓(xùn)效果評估體系,通過筆試、實操考核、問卷調(diào)查等方式,評估培訓(xùn)成果,并根據(jù)反饋優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。
2、跟蹤培訓(xùn)計劃的執(zhí)行情況,定期總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),持續(xù)改進培訓(xùn)體系。
四、其他人力相關(guān)工作和活動組織;
任職要求:
"1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,化工、人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:5年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗,其中3年以上人力資源或培訓(xùn)管理經(jīng)驗,熟悉化工項目崗前培訓(xùn)和取證培訓(xùn)流程。
3、專業(yè)知識與技能:
熟悉化工行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范、操作流程及相關(guān)法律法規(guī)。
具備較強的培訓(xùn)需求分析、課程設(shè)計與組織能力。
熟練掌握生產(chǎn)計劃編制與協(xié)調(diào)方法。
3、其他要求:
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效合作。
具有較強的責(zé)任心和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力"