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1.崗位職責： (1)制定區(qū)域高品質產品推進策略，協(xié)調資源，確保產品落地執(zhí)行與目標達成；監(jiān)督產品運營全流程，定期優(yōu)化操作規(guī)范與執(zhí)行效率； (2)建立服務質量監(jiān)控體系，跟蹤散單首攬及時率、圓準達及時簽收率等關鍵指標；主導問題分析與整改，推動服務質量提升； (3)統(tǒng)籌五大產品業(yè)務推廣、市場調研，指導分公司制定業(yè)務指標，拓展方案推廣； (4)與電商平臺對接服務質量和商務合作，保障服務標準；聯(lián)動市場、網絡部門優(yōu)化產品策略，提升客戶體驗與市場占有率； (5)監(jiān)控運營數據，輸出分析報告并制定改進方案；結合行業(yè)趨勢與客戶需求，迭代產品運營模式及服務標準； (6)組織部門培訓與標準化建設，提升一線團隊執(zhí)行能力 2.崗位要求： (1)年齡35歲及以下； (2)統(tǒng)招公辦本科及以上學歷；物流管理、供應鏈管理、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先； (3)英語CET-4優(yōu)先； (4)熟練操作OFFICE等辦公自動化軟件； (5)5年以上物流、快遞行業(yè)或大型企業(yè)工作經歷，有行業(yè)頭部企業(yè)（如順豐、京東等）工作經歷優(yōu)先；3年以上產品運營和管理工作經驗優(yōu)先； (6)具有較強的市場洞察力、組織協(xié)調能力、團隊管理能力、溝通交流能力