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核電人因工程設(shè)計工程師1

1-1.2萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 交通便利
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

核電站設(shè)計核電系統(tǒng)調(diào)試火電站設(shè)計核電設(shè)備管理核電站運(yùn)維核反應(yīng)堆管理核電安全管理火電設(shè)備管理火電站運(yùn)維火電安全管理核電廠儀控
外派中廣核研究院有限公司
招聘:核電人因工程設(shè)計工程師
崗位職責(zé):
經(jīng)驗(yàn):具備至少3年核電廠儀控系統(tǒng)設(shè)計或人因工程設(shè)計等工作經(jīng)驗(yàn)。了解核電廠主要系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)計基準(zhǔn)和運(yùn)行工況等,初步具備人因工程、工程心理學(xué)、人機(jī)交互相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的人因理論基礎(chǔ),初步了解人的基本感知覺機(jī)制,能科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治鋈艘騿栴};
有核電人因工程設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)知識:
1.了解核電廠設(shè)計流程和主要系統(tǒng)設(shè)備的基本配置,了解主控室及人因工程設(shè)計的主要內(nèi)容和上下游接口信息。
2.熟悉核電行業(yè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求,能按照核電廠儀控系統(tǒng)、儀表、主控室及人因工程等相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的要求開展儀控設(shè)計。
3.了解工程學(xué)和設(shè)計原理,能夠與工程設(shè)計師有效溝通;了解統(tǒng)計學(xué)與實(shí)驗(yàn)設(shè)計,能夠設(shè)計合理可行的實(shí)驗(yàn),采集、收集實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),使用統(tǒng)計學(xué)方法進(jìn)行分析。
具備如下專業(yè)知識者優(yōu)先:熟悉人因工程基礎(chǔ)理論,包括人體結(jié)構(gòu)、尺寸測量學(xué)等生理限制要求;熟悉認(rèn)知心理學(xué),包括感知、注意力、記憶、決策、情景意識等相關(guān)人因要素。
專業(yè)技能:
1、具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ),優(yōu)秀的溝通能力、表達(dá)能力,報告撰寫及匯報能力;
2、熟練掌握常用辦公軟件,有良好的文檔處理能力,可根據(jù)需要編制各種匯報材料。
3、了解人因研究的方法和流程,能夠?qū)⑷艘蚬こ萄芯繎?yīng)用到產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)和驗(yàn)收的全流程中。

薪酬待遇:10000+(具體面試后定),除工資外,另外還有約2-3個月工資的年終獎,節(jié)日積分慰問(端午400、中秋400,春節(jié)500),高溫補(bǔ)貼300/月(6-10月),工會慰問等福利,加班費(fèi)及差旅補(bǔ)貼另算。工作時間:8點(diǎn)半到5點(diǎn)半,中間休息2小時,周末雙休,不提供住宿,公司有餐廳,一餐約12元,入職當(dāng)天購買五險一金,基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)工資,一檔社保,公積金比例6%
用工方式:深圳市鵬勞人力資源管理有限公司派遣到中廣核研究院有限公司
工作地點(diǎn):深圳大亞灣核電站
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工作地點(diǎn)

龍崗區(qū)大亞灣核電基地深圳市大鵬新區(qū)(旅游景點(diǎn)開發(fā)新區(qū))鵬飛路386號大亞灣核電基地

入職公司信息

  • 入職公司: 中廣核研究院有限公司
  • 公司地址: 上步中路1001-2號(科學(xué)館地鐵站A口步行70米)深圳科技大廈1001-2號
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

孫先生/招聘主管

剛剛活躍
立即溝通
鵬勞人力
深圳市鵬勞人力資源管理有限公司成立于1998年5月,由深圳市勞動和社會保障局勞動就業(yè)服務(wù)中心和深圳市寶安區(qū)勞動局勞動就業(yè)管理中心合資設(shè)立。2006年9月,深圳市勞動和社會保障局直屬事業(yè)單位持有的深圳市鵬勞人力資源管理有限公司的60%國有股權(quán)根據(jù)中共深圳市委的有關(guān)文件劃轉(zhuǎn)給國資委系統(tǒng)(深圳市投資控股有限公司)管理。公司的服務(wù)團(tuán)隊由一批具有良好教育背景、熟知勞動政策法規(guī)以及具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員組成,優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊確保了公司服務(wù)的專業(yè)優(yōu)勢。公司積極參與市場競爭,現(xiàn)已與深圳國稅、深圳地稅、深圳海關(guān)、中國電信、中國移動、中國銀行、中國建設(shè)銀行、中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行、上沃爾瑪、杜邦中國、桑菲、當(dāng)納利、騰訊、天威視訊、歐迪辦公等近200家黨政機(jī)關(guān)及知名企事業(yè)單位合作,外派員工規(guī)模超過20,000人。公司倡導(dǎo)“以人為本、誠信卓越”的經(jīng)營理念,注重保障派遣員工的合法權(quán)益。公司始終堅持以市場需求為導(dǎo)向,在人力資源派遣、業(yè)務(wù)外包、勞動保障事務(wù)代理、職業(yè)介紹、員工后勤管理、員工培訓(xùn)(企業(yè)內(nèi)訓(xùn))、學(xué)生實(shí)習(xí)管理、勞動法律顧問、管理咨詢以及大型文藝活動策劃等服務(wù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)客戶的全方位需求。公司率先在人力資源派遣領(lǐng)域通過中國質(zhì)量認(rèn)證中心ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,是業(yè)內(nèi)首家企業(yè)綜合實(shí)力“AAA”資信等級的專業(yè)機(jī)構(gòu),已發(fā)展成為國內(nèi)市場化程度最高、最具影響力的專業(yè)人力資源公司之一。
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