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一、崗位核心職責(zé)
（一）家族辦公室業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)職責(zé)
1.業(yè)務(wù)開(kāi)拓：牽頭搭建區(qū)域家族辦公室服務(wù)體系，制定高凈值客戶(hù)(可投資產(chǎn)1000萬(wàn)以上)開(kāi)發(fā)策略；
2.方案設(shè)計(jì)：主導(dǎo)定制家族信托、稅務(wù)籌劃、跨境資產(chǎn)配置、企業(yè)傳承等綜合服務(wù)方案；
3.資源整合：聯(lián)動(dòng)私人銀行、律所、稅務(wù)機(jī)構(gòu)及海外平臺(tái)，構(gòu)建高端服務(wù)生態(tài)圈；
4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：培養(yǎng)具備法律、稅務(wù)、投資等復(fù)合能力的專(zhuān)屬服務(wù)團(tuán)隊(duì)；
5.風(fēng)控管理：確保業(yè)務(wù)符合監(jiān)管及公司要求，完善客戶(hù)隱私保護(hù)機(jī)制。
（二）總經(jīng)理助理常規(guī)職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌營(yíng)業(yè)部日常運(yùn)營(yíng)，落實(shí)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及合規(guī)管理；
2.協(xié)調(diào)投行、財(cái)富管理、研究等跨部門(mén)資源，推動(dòng)業(yè)務(wù)協(xié)同落地；
3.參與營(yíng)業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定，跟蹤執(zhí)行并定期分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)；
4.統(tǒng)籌重要客戶(hù)接待、監(jiān)管溝通及重大事項(xiàng)匯報(bào)工作。
二、任職硬性要求
（一）基礎(chǔ)條件
1.碩士及以上學(xué)歷，金融/法律/經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.5年以上證券/銀行/信托行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上高凈值客戶(hù)服務(wù)經(jīng)歷；
3.必須持有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格，CFP/AFP/CFA持證者優(yōu)先。
（二）業(yè)務(wù)能力
1.深度參與過(guò)家族信托架構(gòu)設(shè)計(jì)、跨境資產(chǎn)配置等實(shí)務(wù)操作；
2.熟悉CRS、FATCA等國(guó)際稅務(wù)合規(guī)要求；
3.擁有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、紅圈律所合作資源者加分；
4.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言（需處理海外資產(chǎn)配置需求）。
三、應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)一并提供：
1.過(guò)往主導(dǎo)的家族財(cái)富管理案例說(shuō)明（脫敏處理）
2.可直接調(diào)動(dòng)的核心資源清單

招聘截止日期：2025年6月30日