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更新于 10月15日

海外項(xiàng)目經(jīng)理

1.5-2.2萬(wàn)·14薪
  • 福州鼓樓區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招999人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 管理人性化
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)

職位描述

IT項(xiàng)目管理技術(shù)管理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)海外硬件終端產(chǎn)品(智能 POS、智能收銀機(jī)等)項(xiàng)目全流程統(tǒng)籌管理,從需求分析、方案規(guī)劃、研發(fā)推進(jìn)到量產(chǎn)交付,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與成本目標(biāo)達(dá)成;?
2、主導(dǎo)海外客戶及合作伙伴需求對(duì)接,精準(zhǔn)收集市場(chǎng)需求與產(chǎn)品反饋,輸出需求文檔并同步至研發(fā)、市場(chǎng)等部門,推動(dòng)產(chǎn)品功能與體驗(yàn)優(yōu)化適配海外市場(chǎng);?
3、協(xié)調(diào)研發(fā)(硬件、軟件)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、質(zhì)量等跨部門資源,解決項(xiàng)目推進(jìn)中關(guān)鍵問題,確保海外項(xiàng)目按計(jì)劃落地,保障產(chǎn)品按時(shí)供應(yīng)海外客戶;?
4、負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)預(yù)案,同時(shí)總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化海外硬件終端項(xiàng)目管理流程,提升項(xiàng)目交付效率與質(zhì)量。?
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子工程、機(jī)械工程、項(xiàng)目管理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);?
2、5 年以上硬件終端產(chǎn)品(優(yōu)先智能 POS、智能收銀機(jī)、支付終端類)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備海外市場(chǎng)(如歐美、東南亞、拉美等)項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
3、英語(yǔ)聽說讀寫能力優(yōu)秀,可作為工作語(yǔ)言,能流暢與海外客戶進(jìn)行商務(wù)溝通、技術(shù)對(duì)接,獨(dú)立處理英文項(xiàng)目文檔及主持英文會(huì)議;?
4、熟悉硬件產(chǎn)品開發(fā)流程(從 ID/MD 設(shè)計(jì)、試產(chǎn)到量產(chǎn)),了解支付終端相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及海外市場(chǎng)合規(guī)要求(如 EMV、PCI、當(dāng)?shù)刂Ц斗ㄒ?guī)),能熟練使用 Project、Jira、Excel 等項(xiàng)目管理及辦公工具;?
5、具備出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)跨時(shí)區(qū)協(xié)作,承受海外項(xiàng)目推進(jìn)中的工作壓力。?

工作地點(diǎn)

福州鼓樓區(qū)軟件園A區(qū)雙創(chuàng)新城3A

職位發(fā)布者

曠彥宏/HRBP

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公司Logo福建聯(lián)迪商用設(shè)備有限公司
福建聯(lián)迪商用設(shè)備有限公司創(chuàng)立于2005年,是行業(yè)領(lǐng)先的商用設(shè)備提供商及全域數(shù)智化解決方案服務(wù)商。公司致力于以數(shù)智化聯(lián)接商業(yè)與服務(wù),實(shí)現(xiàn)數(shù)字支付生態(tài)的智能化、多元化和可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建全球互聯(lián)的數(shù)智世界。聯(lián)迪商用總部位于中國(guó)福州,現(xiàn)有員工500多人,培養(yǎng)了一支高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,目前擁有軟、硬件技術(shù)研發(fā)人員近300名,占員工總數(shù)超過60%。公司業(yè)務(wù)遍布全國(guó),服務(wù)于國(guó)內(nèi)近90%的銀行業(yè)客戶和第三方支付機(jī)構(gòu)。近年來,公司聚合行業(yè)優(yōu)勢(shì),聚焦場(chǎng)景創(chuàng)新,完成了從單一的支付終端到智慧支付產(chǎn)品、解決方案及服務(wù)的全面轉(zhuǎn)型,行業(yè)涉及零售、餐飲、政務(wù)、交通、醫(yī)療、物流、電信、電力、石化、旅游等諸多領(lǐng)域。薪資福利?每年參與MERCER高科技行業(yè)薪酬調(diào)研,為員工提供富有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平;?奉行價(jià)值貢獻(xiàn)的理念,為高績(jī)效員工提供多種形式的激勵(lì)措施;?依法繳納五險(xiǎn)一金,并提供補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn),覆蓋意外傷害、補(bǔ)充醫(yī)療、重大疾病、航空意外等方面,給員工提供安心保障;?提供春節(jié)、中秋、端午等節(jié)日津貼,生日津貼、結(jié)婚賀儀、午餐津貼、高溫津貼、旅游津貼、工會(huì)禮品等;?為員工提供年度健康體檢,定期舉辦健康講座,幫助員工關(guān)注身心健康;?提供帶薪假期,包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、陪產(chǎn)假,育兒假,及春節(jié)期間的帶薪公假,讓員工享有更多的同家人共聚的時(shí)光!
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