雇員點評標簽
職位描述
職能崗位招聘技術崗位招聘高端崗位招聘計算機軟件
需要：積極上進 自驅(qū)力強 ， 有責任心，結(jié)果導向
工作時間：雙休
此崗位必須有IT 技術崗位招聘經(jīng)驗
崗位職責：
1.根據(jù)業(yè)務需求，制定招聘方案，完成招聘指標，充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求（主要負責it 崗招聘）
2.對招聘數(shù)據(jù)進行收集和整理，支持招聘渠道建設；建議人才庫及合理的人才儲備機制。
3.總結(jié)招聘工作中存在的問題，對招聘工作提出合理建議及改進方案；
4.獨立/協(xié)助策劃招聘方案。
5.完成領導交辦的其他事項
底薪加季度績效（達標可以拿季度獎金），提供良好的晉升發(fā)展通道。
崗位要求：
1.2年以上招聘工作經(jīng)驗，熟悉招聘流程和各種招聘渠道，有it 行業(yè)技術人員資源或招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2.大專以上學歷，人力資源、管理或相關專業(yè)優(yōu)先
3.有良好的溝通能力，良好的資源調(diào)配能力
4.工作認真，積極負責，有良好的抗壓能力
福利待遇：
1.六險一金：社會保險、商業(yè)保險、住房公積金；入職就買五險一金，公積金按最低標準
2.年終獎：根據(jù)每個員工當年的績效考評發(fā)放年終獎；
3.年度體檢：每年度安排員工進行一次全身體檢；(針對入職滿半年以上的員工可享有）
4.員工活動：戶外旅游、年會等；
5.慰問金：員工結(jié)婚禮金、生育禮金、其它安撫金等；
6.員工培訓：參加PMP、SAP等資格證考試通過的員工給予資助金；
7.帶薪年假：入職及畢業(yè)時間滿一年，5天
8.其它獎勵：優(yōu)秀員工獎；
9入職滿一年以上根據(jù)穩(wěn)定性及表現(xiàn)享受調(diào)薪機會。
工作時間：雙休
此崗位必須有IT 技術崗位招聘經(jīng)驗
崗位職責：
1.根據(jù)業(yè)務需求，制定招聘方案，完成招聘指標，充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求（主要負責it 崗招聘）
2.對招聘數(shù)據(jù)進行收集和整理，支持招聘渠道建設；建議人才庫及合理的人才儲備機制。
3.總結(jié)招聘工作中存在的問題，對招聘工作提出合理建議及改進方案；
4.獨立/協(xié)助策劃招聘方案。
5.完成領導交辦的其他事項
底薪加季度績效（達標可以拿季度獎金），提供良好的晉升發(fā)展通道。
崗位要求：
1.2年以上招聘工作經(jīng)驗，熟悉招聘流程和各種招聘渠道，有it 行業(yè)技術人員資源或招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2.大專以上學歷，人力資源、管理或相關專業(yè)優(yōu)先
3.有良好的溝通能力，良好的資源調(diào)配能力
4.工作認真，積極負責，有良好的抗壓能力
福利待遇：
1.六險一金：社會保險、商業(yè)保險、住房公積金；入職就買五險一金，公積金按最低標準
2.年終獎：根據(jù)每個員工當年的績效考評發(fā)放年終獎；
3.年度體檢：每年度安排員工進行一次全身體檢；(針對入職滿半年以上的員工可享有）
4.員工活動：戶外旅游、年會等；
5.慰問金：員工結(jié)婚禮金、生育禮金、其它安撫金等；
6.員工培訓：參加PMP、SAP等資格證考試通過的員工給予資助金；
7.帶薪年假：入職及畢業(yè)時間滿一年，5天
8.其它獎勵：優(yōu)秀員工獎；
9入職滿一年以上根據(jù)穩(wěn)定性及表現(xiàn)享受調(diào)薪機會。
工作地點
保利中心-T5廣東佛山順德區(qū)樂從鎮(zhèn)文華南路保利中心T5-11樓
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職位發(fā)布者
趙惠燕/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
億達信息億達信息技術有限公司（簡稱YIDATEC）創(chuàng)建于2006年，是中國領先、國際化的IT服務及數(shù)字化運營專家，致力于在數(shù)字化時代助力企業(yè)實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動的產(chǎn)品和服務。通過創(chuàng)新的技術和專業(yè)的解決方案，將企業(yè)IT系統(tǒng)和資產(chǎn)、業(yè)務流程與數(shù)據(jù)資產(chǎn)相結(jié)合，在企業(yè)運營、客戶管理、產(chǎn)品提升等方面，滿足企業(yè)的數(shù)字化、智能化需求，幫助客戶創(chuàng)造、提升價值，與客戶共同成長。目前，億達信息已有近6000名員工分布在中國國內(nèi)主要城市及亞太地區(qū)，形成為全球客戶在亞太地區(qū)提供數(shù)字化運營服務的跨區(qū)域體系。應對IT產(chǎn)業(yè)向數(shù)字化運營服務轉(zhuǎn)型的趨勢，YIDATEC通過專業(yè)技術和數(shù)字化服務整合，實現(xiàn)資源優(yōu)化重組和價值遞增，幫助客戶建立數(shù)字化運營模式，持續(xù)實現(xiàn)商業(yè)價值。基于不斷提升IT運維服務水平，加強RPA、BPR、大數(shù)據(jù)運用，打造AI數(shù)據(jù)平臺等，實現(xiàn)企業(yè)IT\BP\DT的整合，全方位提升企業(yè)數(shù)字化運營能力。YIDATEC面向醫(yī)藥、互聯(lián)網(wǎng)、ICT、金融保險、數(shù)字農(nóng)業(yè)等行業(yè)，提供全面的數(shù)字化運營解決方案，并投資建立了中國東北地區(qū)的數(shù)據(jù)中心。YIDATEC先后與富士施樂、SOFTBANK、UNISYS、日本樂天、SONY、阪急阪神、騰訊、阿里巴巴、華為、阿斯利康、先正達、賽諾菲、武田制藥、美的、順豐、唯品會、華夏人壽、天安人壽等全球知名企業(yè)建立長期穩(wěn)定的合作關系，持續(xù)為全球50余家客戶在9個國家的20萬名企業(yè)用戶提供專業(yè)的數(shù)字化運營服務。億達信息技術有限公司，【全國精英招聘季】于4月1日正式啟動，詳細職位信息請查看公司官網(wǎng)或者關注“億達信息技術有限公司”官方微信公眾賬號查詢。
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