崗位職責(zé):
1、根據(jù)評估準則,制定資產(chǎn)評估作業(yè)標準及工作規(guī)范,并組織實施:
2、負責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及人才培養(yǎng),對項目組成員作業(yè)過程中送到的問題進行指導(dǎo),提升員工的業(yè)務(wù)水平:
3、創(chuàng)定項目實施計劃及作業(yè)方案,組建項目組,帶領(lǐng)團隊進行項目作業(yè)
4、帶領(lǐng)團隊成員進行項目作業(yè),負貢項目的內(nèi)外部溝通及項目維護:
5、識別項目風(fēng)險,解決項目作業(yè)中的技術(shù)難型;
6、協(xié)助跟蹤項目合同的簽訂及回數(shù)跟蹤:
7、主持公司專業(yè)技術(shù)課題研究:
8、協(xié)助部門經(jīng)理做好部門的團隊建設(shè),負貢部門員工的教練輔導(dǎo):
9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作享項。
崗位任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,資產(chǎn)評估,房地產(chǎn)評估,財務(wù),工程類等相關(guān)專業(yè);
2、5年及以上工作經(jīng)歷,具有大型資產(chǎn)評估公司工作經(jīng)歷:
3、具備資產(chǎn)評估師、注冊礦業(yè)權(quán)評估師、房地產(chǎn)估價師、土地估價師證書者優(yōu)先:
4、薪資面議
特別說明
1.工作時間:8:30~11:30;13:30~17:30,國定假,雙休,春節(jié)帶薪12天;
2.黨支部、工會助力企業(yè)和員工發(fā)展;
3.福利齊全:生日、部門團建、傳統(tǒng)節(jié)日福利、國慶春節(jié)過節(jié)費、體檢;
4.工作環(huán)境:專業(yè)化咨詢公司氛圍;
5.重視員工個人發(fā)展,內(nèi)部學(xué)習(xí)平臺,知識共享;
6.完善的新員工入職關(guān)注、輔導(dǎo)、培訓(xùn),導(dǎo)師制,老幫帶;
7.發(fā)展不設(shè)限制,充分關(guān)注員工發(fā)展,橫向縱向發(fā)展體系;
職位福利:周末雙休、帶薪年假、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、定期體檢、節(jié)日福利