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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工廠非標(biāo)生產(chǎn)線設(shè)備及專用機(jī)臺(tái)PLC編程及調(diào)試（主要是三菱PLC）； 2.根據(jù)客戶要求與機(jī)電設(shè)計(jì)工程師共同完成整機(jī)設(shè)備的交機(jī)資料； 3.設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試（PLC、人機(jī)、機(jī)器人）工作，配合完成設(shè)備驗(yàn)收。 任職要求： 1.年齡45周歲以下，大專以上學(xué)歷，電氣或自動(dòng)化專業(yè)； 2.自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備工作原理； 3.具良好的現(xiàn)場(chǎng)溝通及故障排除處理能力，能熟練運(yùn)用三菱PLC、人機(jī)界面應(yīng)用、機(jī)器人、CCD視覺(jué)系統(tǒng)； 4.有鋰電池設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 薪資福利待遇： 1. 合理優(yōu)厚的薪金：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金等；全年14-16薪；每年平均10%左右集體調(diào)薪； 2. 優(yōu)厚的福利體系：五險(xiǎn)一金、高溫費(fèi)、免費(fèi)工作餐；提供宿舍等 3. 豐富多彩的員工活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐、年度體檢、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等； 4. 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)，在職個(gè)人提升計(jì)劃； 5. 良好晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升。