職位描述
汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系通用設(shè)備制造金屬制品業(yè)
1、負(fù)責(zé)定期對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、診斷，持續(xù)對(duì)公司質(zhì)量進(jìn)行改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的維護(hù)和控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足規(guī)定的要求;
3、負(fù)責(zé)客戶抱怨的處理和服務(wù)工作，及時(shí)向公司輸入質(zhì)量改進(jìn)信息;
4、負(fù)責(zé)品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)傳承、質(zhì)量意識(shí)傳播等相關(guān)管理工作;
5、負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量規(guī)則和管理辦法的編制，并組織實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系管理規(guī)則和管理辦法的編制，并組
織實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)與體系專員的接口管理工作，對(duì)內(nèi)部工作安排實(shí)
施管控。
8、同行業(yè)人員優(yōu)先考慮
薪資面議 一人一薪
2、負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的維護(hù)和控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足規(guī)定的要求;
3、負(fù)責(zé)客戶抱怨的處理和服務(wù)工作，及時(shí)向公司輸入質(zhì)量改進(jìn)信息;
4、負(fù)責(zé)品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)傳承、質(zhì)量意識(shí)傳播等相關(guān)管理工作;
5、負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量規(guī)則和管理辦法的編制，并組織實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系管理規(guī)則和管理辦法的編制，并組
織實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)與體系專員的接口管理工作，對(duì)內(nèi)部工作安排實(shí)
施管控。
8、同行業(yè)人員優(yōu)先考慮
薪資面議 一人一薪
工作地點(diǎn)
吳興區(qū)湖州三行軸承有限公司
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職位發(fā)布者
葉譯澤/人力資源經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
人本集團(tuán)上海軸承有限公司人本集團(tuán)創(chuàng)立于1991年，成立于1997年，是一家以軸承制造業(yè)為主的民營(yíng)股份制企業(yè)。經(jīng)過(guò)20年的快速發(fā)展，現(xiàn)已成為國(guó)內(nèi)最大的軸承生產(chǎn)商之一。在全球范圍內(nèi)現(xiàn)擁有子公司130余家，其中軸承成品和配件制造企業(yè)有60家，它們分別分布在溫州、杭州、上海、無(wú)錫、蕪湖、黃石、四川等7大生產(chǎn)基地。2011年度集團(tuán)總收入達(dá)90.2億元，資產(chǎn)61.2億元，員工1.7萬(wàn)余人，其中軸承銷售收入45.5億元，完成利稅5.2億元。在國(guó)內(nèi)同行業(yè)總收入中名列前茅。人本集團(tuán)先后被評(píng)為“中國(guó)機(jī)械工業(yè)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力100強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)重點(diǎn)行業(yè)效益十佳企業(yè)”?！叭吮荆ǎ茫Γ眨鄙虡?biāo)是“中國(guó)馳名商標(biāo)”。人本集團(tuán)現(xiàn)已在全國(guó)各中心城市成立了60余家軸承營(yíng)銷公司和100多家軸承銷售辦事處及軸承專賣店，形成了覆蓋全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)，并在美國(guó)、日本和德國(guó)等地設(shè)有海外分公司，其產(chǎn)品暢銷國(guó)內(nèi)外。
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