工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理，包括合同審核、法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及合規(guī)管理；
2、參與公司各類商業(yè)談判，提供法律支持與建議；
3、協(xié)助處理訴訟、仲裁等法律糾紛案件，維護(hù)公司合法權(quán)益；
4、定期更新和優(yōu)化公司相關(guān)法律制度及流程，提升法律風(fēng)險(xiǎn)管理水平。
任職要求：
1、法律相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷;
2、熟練用英文處理法律和工作文件;
3、具有3年以上國(guó)際性公司做過(guò)合規(guī)管理或法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有充電樁企業(yè)業(yè)務(wù)合規(guī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，具有較強(qiáng)的合規(guī)管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)；
5、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)和配合其他部門的工作，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的合規(guī)問(wèn)題。