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崗位職責：
1、精益生產(chǎn)人才培養(yǎng)；
2、年度精益模塊降本，項目開展實施進度與效果達成；
3、設(shè)備OEE提升；
4、標準工時收集；
5、現(xiàn)場精益改善工作；
6、統(tǒng)籌策劃負責模塊的相關(guān)精益事項；
7、生產(chǎn)效率提升。
任職要求：
1、具備精益改善項目開展過程輔導(dǎo)和驗收能力；
2、具備精益改善基礎(chǔ)工具（SW,SMED,DM,TPM,TQM,PSP,5why,5S等）知識培訓(xùn)；
3、具備圍繞公司經(jīng)營需求、整體推行精益生產(chǎn)規(guī)劃能力；
4、具備培育精益人才能力。