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更新于 8月22日

人力資源部部長(zhǎng)

1-2萬
  • 北京豐臺(tái)區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

儀器儀表制造電子/半導(dǎo)體/集成電路新能源
崗位職責(zé):
1、 圍繞公司戰(zhàn)略落地,制訂公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實(shí)施,提供高質(zhì)量人才支撐。
2、 與公司轉(zhuǎn)型升級(jí)、改革發(fā)展相適應(yīng),進(jìn)行公司人力資源管理機(jī)制創(chuàng)新、人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,同步推進(jìn)人力資源變革。
3、 圍繞大JG平臺(tái)及特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),打造良好的溝通渠道與機(jī)制,為各部門提供專業(yè)職能服務(wù),在“引用育留”全鏈條上精準(zhǔn)發(fā)力,推動(dòng)招聘工作、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬與績(jī)效、員工關(guān)系高效運(yùn)行。
4、 全面推進(jìn)公司人才隊(duì)伍建設(shè),包括但不限于任職資格體系構(gòu)建、后備人才梯隊(duì)建設(shè)、骨干核心人才激勵(lì)與培養(yǎng)等。
5、 負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工日常管理的相關(guān)各項(xiàng)工作。
6、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職條件:
1、 中共黨員,本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 10年以上人力資源全模塊工作經(jīng)驗(yàn),至少5年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn),具有儀器儀表、電力電子行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、 精通現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理、經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)知識(shí),了解同行業(yè)人力資源管理情況,熟練掌握國(guó)家及北京市勞動(dòng)法律法規(guī)政策知識(shí);
4、 優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力,責(zé)任心強(qiáng),且具備良好的帶團(tuán)隊(duì)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及公文寫作能力;

工作地點(diǎn)

北京豐臺(tái)區(qū)右安門外東濱河路2號(hào)院

職位發(fā)布者

高成立/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京京儀集團(tuán)有限責(zé)任公司
北京京儀集團(tuán)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱京儀集團(tuán))是由北京控股集團(tuán)有限公司出資并按照《公司法》設(shè)立的法人獨(dú)資公司,集科研、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造、銷售服務(wù)、工程設(shè)計(jì)和系統(tǒng)工程成套為一體的集團(tuán)公司。注冊(cè)資金10億人民幣,擁有二級(jí)控股子公司17戶、科研院所3戶、科技孵化平臺(tái)1戶、高級(jí)技工學(xué)校1戶,與ABB、艾默生、奧林巴斯等多家國(guó)際公司建立了長(zhǎng)期合資合作關(guān)系。京儀集團(tuán)重點(diǎn)發(fā)展自動(dòng)化系統(tǒng)及儀表(C)、科學(xué)儀器(I)、電力電子和新能源(E)三大產(chǎn)業(yè)板塊,并以此為基礎(chǔ)向節(jié)能、環(huán)保、安全等新領(lǐng)域拓展。自動(dòng)化系統(tǒng)及儀表產(chǎn)業(yè),具有完整的自動(dòng)化儀表產(chǎn)業(yè)鏈,具備為客戶提供自動(dòng)化領(lǐng)域全方位解決方案和“交鑰匙”的工程能力??茖W(xué)儀器產(chǎn)業(yè),主要包括分析儀器、測(cè)繪儀器和真空儀器等,產(chǎn)品具有智能化、專用化、小型化和聯(lián)用化的特征,同時(shí)提供環(huán)保監(jiān)測(cè)、生命安全等領(lǐng)域的解決方案。電力電子和新能源產(chǎn)業(yè),形成了具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的較完整的光伏產(chǎn)業(yè)鏈,同時(shí)為用戶提供電力電子元件和電源裝置。京儀集團(tuán)持續(xù)保持快速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)規(guī)模和效益居國(guó)內(nèi)同行業(yè)前列。京儀集團(tuán)持續(xù)保持快速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)規(guī)模和效益居國(guó)內(nèi)同行業(yè)前列。堅(jiān)持體制創(chuàng)新,建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度,形成了以產(chǎn)權(quán)為紐帶的母子公司管理體系,構(gòu)建了戰(zhàn)略控股型產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新和結(jié)構(gòu)調(diào)整,以京儀研究總院為核心、以企業(yè)技術(shù)中心為基礎(chǔ)、以京儀科技孵化基地為依托,形成集團(tuán)層次清晰、分工合理的技術(shù)創(chuàng)新體系。目前擁有7家市級(jí)技術(shù)中心和27家高新技術(shù)企業(yè),擁有授權(quán)專利167項(xiàng)、軟件著作權(quán)38項(xiàng),“十一五”期間完成國(guó)家部委項(xiàng)目30余項(xiàng)。京儀集團(tuán)科技孵化器已通過北京市及國(guó)家科技企業(yè)孵化器認(rèn)證,成為第一個(gè)國(guó)家級(jí)儀器儀表專業(yè)孵化器。堅(jiān)持管理創(chuàng)新,學(xué)習(xí)借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),推行了發(fā)展戰(zhàn)略、全面預(yù)算、運(yùn)營(yíng)監(jiān)控三項(xiàng)重要管理,獲得中國(guó)機(jī)械工業(yè)現(xiàn)代化管理企業(yè)稱號(hào)。建立了集團(tuán)博士后科研工作站和6個(gè)企業(yè)分站,在北京市率先建立了首席技師制度,榮獲國(guó)家技能人才培育突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng),被評(píng)為全國(guó)機(jī)械工業(yè)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)集體。集團(tuán)發(fā)展目標(biāo):把京儀集團(tuán)建設(shè)成具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力、高科技、綠色的特色產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
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